事業企画
■京都勤務/上場/フレックス勤務■BizDev担当■地域活性化プラットフォーム事業■
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月19日~3月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2022/01/19 ~ 2022/03/08)
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■京都勤務/上場/フレックス勤務■BizDev担当■地域活性化プラットフォーム事業■

ベンチャー企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
2020年3月に関西支社(京都)はeギフト市場と事業の急成長を背景に立ち上がりました。
eGift Platformを運営している企業ですが、eギフト領域を超えた事業開発の一つとして、地域の課題を解決し活性化する、地域活性化プラットフォーム事業を2016年10月から始めています。
地域活性化プラットフォーム事業は、テクノロジーで進化する社会に対応した「人と街」をつなぐデジタルソリューションを提供することを目的としており、直近急拡大を続けていることから、この度新たにBizDevメンバーを募集する運びとなりました。
仕事内容
現在京都支社にて急拡大中の地域活性化プラットフォーム事業にジョインいただき、ビジネス企画・プロダクト企画・マーケティング・セールスまでを一貫して担当していただきます。
- 事業戦略の立案、実行とその後の管理運用
- サービス、コンテンツの企画立案
- マーケティング戦略の立案・実行
- クライアントの開拓と提案、パートナー企業とのアライアンスの折衝など

▼地域活性化プラットフォーム事業で手掛けているサービスの一例▼
- 全国初となる、地方銀行によるe街ギフトの採用
- 地域活性化デジタル商品券であるe街ギフトをふるさと納税の返礼品として提供
応募資格
必須
【下記のようなご経験を2年以上お持ちの方】
・IT、Web、システムに関わる無形商材の法人向けソリューション提案のご経験
・コンサルティングファームでの戦略策定や事業開発支援のご経験
歓迎
・すでに型のできた事業運用に留まらず、高い成果達成のため、 新しい施策を積極的に立案し、チームを巻き込み達成した経験がある
・社内外における複雑なコミュニケーションのスキル、経験 (外部との交渉、法人営業、コンサルティング、アライアンスなど)
・事業会社でのビジネス開発、事業開発の経験
・問題提起から、状況を判断し解決するまでの一連の対応が出来る方
・自社やクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験
フィットする人物像
・自走型、徹底的に自分で考え走れる方
・変化を楽しめる方
・サービスの成長可能性、世の中に対するインパクトの大きさにモチベーションを感じる方
・自身の意見を持って主体的に提案、行動できる方
・理想的な解決策を理解した上で、現実に即した解決策を実行できる方
雇用形態
正社員
※試用期間:3か月
勤務地
京都府京都市中京区
烏丸御池駅から徒歩4分
勤務時間
・フレックスタイム制
- コアタイム11時~16時
- 実労働時間8時間、休憩1時間
年収・給与
年収450万円 ~ 650万円
※ご経験やスキルにより応相談
待遇・福利厚生
・通勤交通費全額支給
・入社時に PC(Mac / Windows)およびディスプレイ支給
・ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)
・ドリンク無料提供
・社内パーティ
・社員旅行
・半期チーム打ち上げ
・エスプレッソマシーン
・ビールサーバー
・シャッフルランチ など

【各種保険】
健康保険; 雇用保険; 労災保険; 厚生年金
休日休暇
年間休日数127日・土日祝日・夏期休暇(5日間)・年末年始(5日間)・有給休暇・その他

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
インターネットサービス事業
◆カジュアルギフトサービス
◆法人向けギフト販売システム
◆法人向けにデジタルチケット販売
◆地域向け電子通貨サービス

【会社特徴】
同社の創業事業であるカジュアルギフトサービスは、
「友人の誕生日なのに忙しくて直接お祝いができない…。でもサプライズで何かお祝いをしたい」
という発想から生まれました。
お祝いのメッセージだけでは想いが伝わりづらいので、
もう少し踏み込んだコミュニケーションを取りたいという時に、
「コーヒー1杯でもいいから、SNSでプレゼントを贈れたらいいな」と思いついたのがきっかけとのことです。
このカジュアルギフトの文化を拡げていくためには、贈れるギフトの種類を増やしていくことが必要でした。
そこを自らの手で推し進めるべく、法人向けeGift販売SaaSを立ち上げました。
これは今ではローソン様、サーティワンアイスクリーム様、ミスタードーナツ様、ミニストップ様の他、
日本を代表する大手コーヒーチェーン様などでもご活用されております。
このプロダクトを武器に、マレーシアへの進出も開始しており、
既に現地の外食チェーン様に導入・ご活用頂き、高い評価を得ております。
この様に同社は、ギフト文化を世の中に広め、ギフトでデジタルコミュニケーションの可能性を広げる事業を
広く展開している会社です。
設立
2010年8月
従業員数
約200名
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