募集要項
- 募集背景
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1987年設立、34年間黒字経営を続ける当社。エンジニアの仕事の評価も高く、多くの企業様とお取引きを続けております。全社直近は約126%の売上成長、2021年8月にはグループ全体で2600名以上の社員が活躍するようになりました。
- 仕事内容
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■大手SIer様や大手エンド企業様へIT技術支援(請負・SES・派遣)のソリューション提案営業をお任せ致します。
当事業部は、次のSIマーケットでポジションを確立するために2019年に立ち上げられた事業部です。
事業部組織創りとともに、事業部の拡大を一緒に行っていただける方を募集致します。
【事業内容】
深耕営業:新規開拓営業=8:2
事業部の目的(Mission)は、『上流技術者の創出と高い営業利益率を実現し、共に豊かになる』としております。
その為に深耕営業を主とし、特定の大手お取引様と組織的な協業関係の構築を行い、
お客様のビジネスに中長期的な視点で寄り添うソリューション提案を行っております。
- 応募資格
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- 必須
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◎仕事に熱を持てる人柄重視の採用です
◎営業経験の浅い方も歓迎
☆意欲重視の採用となります!
- 歓迎
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・ITやHR業界経験
- フィットする人物像
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■組織創りに携わりたい方
■安定した経営環境のもとでキャリアアップをしたい方
■営業としての専門性を手に入れて、キャリア市場価値を高めたい方
■チャレンジすることが好きな方
■チームで仕事をすることが好きな方
■人の成長・キャリア構築に貢献したい方
■人が好きな方
■実力評価に応じて早くキャリアアップしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 勤務時間
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9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間)
残業時間
残業月平均20h程度
- 年収・給与
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月給:23万円~
【月給の内訳】
・基本給:18万1000円~
・固定残業手当:月35時間分、4万9000円~。超過分は別途支給。
※社会人経験・スキルや年齢、前職給与額等、考慮し優遇
給与査定/年1回
賞与/年2回(6月・12月)
【昇給額は過去5年平均1万円/月】
*経団連調べによる2019年平均は5984円/月
(対象:経団連企業会員および東京経営者協会会員企業)
- 待遇・福利厚生
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●社会保険完備
●退職金制度
●社員住宅制度
●U・Iターン支援制度
●資格取得支援制度
(合格時に祝い金支給・試験費用の補助)
●出産・育児支援
(一時金の支給・所定外労働免除・時短勤務)
●従業員持株会
●ストックオプション
●職場つみたてNISA
(給与だけではない将来の資産形成も積極的に支援しています!)
●各種トレーニング・セミナー
●健康・医療サービス
●カフェテリアプラン利用可
●各種社内イベント・サークル
●有給休暇あり
●在宅勤務手当
・在宅勤務日数に応じて月額1000~4000円で変動
・環境整備補助を目的とし、水道光熱費やインターネット接続費の実費相当額支給
- 休日休暇
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年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制
祝日休み
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
産前・産後休暇:男女ともに取得実績あり
育児休暇:男女ともに取得実績あり
介護休暇:勤務時間制限や時短勤務あり
その他:リフレッシュ休暇
ほか
※有休取得率70%(全国主要企業の平均取得率47.6%/厚生労働省)
※全社で産休・育休を取得後復帰している社員が多数います
※5日以上の連続休暇も取得できます
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→筆記、webテスト
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二次面接
選考詳細
※フローは前後する場合もございます
※二次面接は必要に応じ実施させていただきます