募集要項
- 仕事内容
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・新卒者向け、入社時3か月間の合宿型研修(内定者研修~入社後フォローアップ研修まで)
・資格取得支援における企画・研修実施・資格学校との連携活動
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での人材育成経験
・研修立案から導入及び運営管理の経験
※入社時3か月間の合宿型研修の対応となるため、その対応が可能な方が条件となります。
【尚可/優遇】
【宅建建物取引士】或いは【二級建築士・施工管理技士以上】いずれかの資格をお持ちである方は優遇させていただきます。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ~ 49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員(入社後3ケ月の試用期間あり)
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (休憩60分)
- 年収・給与
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想定年俸 570~633万円(諸手当を含めた年俸制)
※年俸÷12=月給。
※上記金額は基準です。面談の上「経験・希望金額・前職年収」を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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【待遇】
・残業手当、住宅手当(支給条件あり)
【福利厚生】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険完備、
定期健康診断、慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他) 厚生貸付金制度、退職金制度、育児休業制度、介護休業制度 家賃補助制度、持家割引制度、資格取得奨励金、達成旅行(国内・海外)、表彰制度、契約フィットネスクラブ、 ラフォーレ倶楽部、プリンスホテル優待サービス、優待制度(旅行会社・ゴルフ施設・リゾート施設等)、保養所(全国23ヶ所)
- 休日休暇
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休日 土曜日・日曜日・祝日 [年間休日119~120日] ※当社カレンダーによる年間10日程度土曜出勤日有り
休暇 夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査(SPI-3)、一次面接、最終面接