募集要項
- 募集背景
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PLM導入の引き合いが増え、事業規模を拡大していくために、将来の事業を支える人材の補強が必要となっています。
当社は日本の製造・装置業のお客様へ価値を提供することをとおして、豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。私たちと一緒に、日本のものづくりの強みを世界に発信していきませんか。ご応募をお待ちしております。
- 仕事内容
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プロジェクトマネジメント プロジェクトの提案、立上げ、計画、実行、監視コントロール、終結を実施し、計画された納入物、サービスと、その要求品質、コスト、納期を実現する業務（PMO業務も含む）＜職務内容＞
・製造・装置業の顧客向け PLMパッケージ（Obbligato）導入プロジェクトにおいて、パッケージノウハウを発揮することで、お客様の業務改革およびパッケージ導入のプロジェクトマネジメントを行う。
・顧客業務をObbligatoにフィットさせることで、パッケージ導入プロジェクトを成功に導く。
・Obbligatoの標準機能、導入プロセスを理解し、顧客の課題に対し、パッケージ導入を通して価値提供を推進する。
＜プロジェクト想定＞
製造・装置業の顧客向け PLMシステム導入プロジェクト
主な対象業種：産業機械・重工・自動車部品・生産財など
主な対象業務領域：製品企画、開発、製造、保守など
プロジェクト概要：当社が開発・提供するPLMパッケージの標準テンプレートを適用することによりパッケージ導入を行う。
プロジェクト期間：6～15ヶ月程度
＜ポジションのアピールポイント＞
PLM製品の国内市場実績で1995年から24年連続でトップシェアを堅持しています。
また、当製品をお客様に導入するだけではなく、当社自身も導入しています。
製造業としてつちかったノウハウをアセット・テンプレートとしてお客様へ提供することにより高い価値を提供することを目指しています。
そのためには、業務/パッケージ知識、課題への解決力をもったソリューションコンサルタントの役割が重要となります。
＜事業・組織構成の概要＞
製造・装置業顧客向け、PLMパッケージ導入を推進する組織
- 応募資格
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- 必須
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・プロジェクトマネジメント経験（5名以上のプロジェクトチームのマネジメント経験有）
および、以下いずれかの職務経験
・PLMパッケージ導入プロジェクト（Obbligato以外でも可）における職務経験5年以上
・製造・装置業の顧客へのシステム導入プロジェクトにおけるチームリーダあるいはマネジメント経験（5年以上）
- 歓迎
- ・海外のステークホルダと外国語（英語）を用いて、対面もしくはリモート会議にてビジネスレベルのコミュニケーションが可能であること
- フィットする人物像
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・社内外との折衝を行うためのコミュニケーションスキル
・会議体におけるファシリテーションスキル
・チームメンバーを取りまとめるために必要な基本的なプロジェクト管理知識
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ・マネージャー／エキスパート（課長相当）を想定 ※マネージャーはピープルマネジメントあり
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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8:30～17:15
実働7時間45分
休憩60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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【想定報酬】
・年収900万 ～ 1100万円程度
月給50万～65万円程度（月額基本給 50万～65万円程度を含む）
※前職年収を考慮、当社規定による
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
退職金制度、財形貯蓄制度、持ち株会、資格取得補助、寮・社宅、保養所、住宅ローン利子補給制度
＜受動喫煙対策＞
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休）
年間休日125日
＜休暇＞
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、介護休暇、半日休暇制度 等
- キャリアパス・評価制度
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入社当初は、製造・装置業の顧客向けPLMシステム導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとして、以下を実施します。
・当社製品の基礎知識、導入方法論の習得(トレーニング、OJT)
・中小規模PLMシステム導入のプロジェクトマネージャーとしてシステム導入案件のマネージメント担当経験を重ねたのちの一般的なキャリアパスとしては、以下が考えられます。
・大規模なパッケージ導入のプロジェクトマネージャー
・中長期視点では、事業・組織責任者
