募集要項
- 募集背景
- 通信業界においても、IT人財の不足が今後拡大すると予想されています。通信事業者は、情報システムを競合差別化の武器としての内製型開発する方針から、PKG製品を活用したグローバルスタンダードの情報システム構築へ変革（DX）を開始しています。当社は、国内外で多くの情報システム構築／DXで実績のある子会社製品を有しており、通信事業者から大きく期待をいただいており、事業拡大の体制構築が急務な状況にあります。
- 仕事内容
-
顧客幹部と、良好かつ長期の信頼関係を構築し、海外製品を活用した大型BSSプロジェクト（課金、顧客管理）を統括していただきます。
■【具体的なプロジェクト想定】
国内大手通信キャリアのDX推進に向けたBSS（顧客管理、課金システム）開発プロジェクト
■【具体的なミッション】
1. 顧客の事業計画、事業課題、その背景にある慣習、文化を理解し、顧客幹部と、良好かつ長期の信頼関係を構築する
2. 海外製品ベンダーのプロジェクト運営方針、製品戦略を理解し、幹部および営業上席と、良好かつ長期の信頼関係を構築する
3. 当社の製品ポートフォリオ、製品の強み／弱みを把握し、プロジェクト方針を策定する
4. 顧客幹部および海外製品ベンダー幹部とプロジェクト実行方針、条件を交渉、合意する
5. 顧客幹部との定期会議（隔週または隔月）を主催し、当社代表者として、事業計画およびプロジェクト実行における最重要課題の説明と協議の主導、および対応方針説明、費用/スケジュールの交渉を行う
6. 当社および海外製品ベンダー幹部との定期会議（隔週または隔月）を主催し、プロジェクトの最高責任者として、事業計画およびプロジェクト実行における重要課題の説明と協議の主導、および指針の説明、リソース、スケジュールの交渉を行う。
7. プロジェクトチームの統括として、プロジェクト要員に対してメンター/コーチとして、プロジェクトチームを育成する
等
【ポジションのアピールポイント】
大手通信キャリア、ITプラットフォーマーの顧客幹部との関係構築、および、大型プロジェクトの立ち上げから実行に携わることが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
■ご経験
1. 国内顧客幹部とのコミュニケーション経験
2. 海外ベンダー／社員とのコミュニケーション経験
3. 10年以上の国内通信キャリア向けのプロジェクトマネジメント経験、および 3年以上の100人規模のプロジェクトマネジメント経験
4. 通信業界のBSSソリューションの一般的知識
■スキル・資格
１．日本語（顧客との会議で折衝・交渉、日本人部下をマネジメントできるレベル）
日本語能力試験 N1相当
２．ビジネス英語（顧客および海外製品ベンダー幹部／ネイティブとメール/電話、会議で折衝・交渉、外国人部下をマネジメントできるレベル） TOEIC730点相当以上
３．論理思考でシンプルに論点、課題、結論を説明できるスキル
）
- 歓迎
-
■ご経験
1. 下記の経験保持
a)国内通信キャリア向けの、海外ベンダー適応案件プロジェクト実行経験
b) 契約書、スコープ定義書(プロジェクト計画、Statement of Work) 等の契約文書作成
c) 通信業界でのBSSシステム開発経験
d) 通信業界でのBSSシステムを用いた業務経験
■スキル・資格
1. 通信業界標準の知識
a) TeleManagement Forum (TMF), eTOM, TAM, SID
2. マネジメントの知識
a) PMBOK
３．TOEIC 900点相当
４．PMP相当（Project Management Professional）
- フィットする人物像
-
1. 困難な状況に陥っても諦めずに、社内外のステークフォルダーと協議し、問題解決に進められる事
2. 顧客幹部、海外製品ベンダー幹部と目的達成に向けて円滑なコミュニケーションが取れること
3. 社内外のステークホルダーに誠実な姿勢で対応できること
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ・主幹（事業部長代理相当）を想定 ※ピープルマネジメントなし
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
-
8:30～17:15
実働7時間45分
休憩60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
-
【想定報酬】
・年収1300万 ～ 1600万程度
月給70万～95万円程度（月額基本給 70万～95万円程度を含む）
※前職年収を考慮、当社規定による
- 待遇・福利厚生
-
＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
退職金制度、財形貯蓄制度、持ち株会、資格取得補助、寮・社宅、保養所、住宅ローン利子補給制度
＜受動喫煙対策＞
屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土日祝休）
年間休日125日
＜休暇＞
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、介護休暇、半日休暇制度 等
