募集要項
- 仕事内容
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同社の内部監査室にて、以下業務を担っていただきます。部長候補として、業務精度・守りの意識醸成などの役割が期待されています。
【具体的な業務】
1. 全事業部門のリスク評価(リスクアセスメント)
・海外子会社を含む全ての事業部門・拠点・子会社のリスク評価を実施します。
・各部門の課題や問題点を洗い出し、それらに優先順位をつけます。
2. リスクに基づく監査計画策定(リスクベースアプローチ)
リスク評価に基づき、監査対象部門・拠点・子会社の監査目標を設定し、年間の監査スケジュールを策定します。
3. 監査業務
・監査対象部門・拠点・子会社毎に予備調査を行い、監査目標・手順書を策定し監査を実施します。
・監査対象部門からは監査結果に基づいた改善回答を回収し、その後改善状況を確認します。
・監査結果は毎月取締役会で報告を行います。
4. 全社教育と啓蒙活動およびコンサルティング活動
会社を支えるのは「人」です。表層的な不備を指摘するのではなく、リスクの本質を正すことで経営の下支えに繋がる重要な活動を行います。
- 応募資格
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- 必須
- 事業会社における内部監査または内部統制関連業務経験、責任者経験をお持ちの方
- 歓迎
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・CIA(公認内部監査人)の資格
・深い管理業務経験
- フィットする人物像
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志向性【求める人物像】
・人柄重視・素直で柔軟な対応や考え方ができる方
・コミュニケーション能力が高い方
・学ぶ意欲が高い方
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30~18:30
- 年収・給与
- 600 万円~840 万円
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、定例会、社員総会(年1回)
- 休日休暇
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【年間休日数:120日以上】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接(Web面接)
↓
2次面接
↓
最終面接(取締役)
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。