募集要項
- 募集背景
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増員募集
現在、本部長が兼任しておりますが事業拡大により
法務領域の業量増加したため専任の担当者を置くこととなりました。
＜こんな方におすすめ＞
・コミュニケーション能力に自信のある方
・知的探求心の強い方（法律やガイドラインなどを読んでポイントをまとめるのが好き等）
・主体性のある方（自ら課題発見・提起、調査、経営層～メンバー層まで周囲を巻き込んで動ける方）
・経験したことのない業務を楽しめる方（レベルアップに繋がると前向きに考えて楽しめる方）
・企業法務としてキャリアを積んでいきたい方
・WEB業界に行きたいと強い希望を持っているもしくは苦手意識を持っていない方
- 仕事内容
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当社の法務担当者として法務業務全般を対応いただきます。
具体的には以下のような業務に携わります。
・企業審査
-各事業部に関わる取引先、反社、定期確認など
・契約書作成、チェック、管理
-契約書、NDA、覚書などの対応
・捺印業務
-捺印申請の依頼・作成・捺印対応
・規約の管理と更新
-法律改正、事業の変化に応じた規約更新、草案作成、弁護士対応、実行
・許認可、知財の取得と管理
-古物、商標など他社知財侵害リスクの確認と対応
・広告LP審査
-事業部でのチェック後の法務的観点での最終確認、定期確認）
・法律改正の検知と対応
-当社に関連する法律についての情報収集や対応、リスクマネジメント（企業運営全般と事業法、主にインターネット通販と広告関連）
-他、事業関連法だけでなく人事労務関連についての情報収集
（人事労務は別の担当者がおります）
・その他、バックオフィス業務
-バックオフィスを4名で対応しているため、それぞれメイン業務を持ちつつチームで分担しあうこともあります。
■使用ツール
シャチハタクラウド
クラウドサイン
slack
Salesforce
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・企業法務2年以上経験がある方
・PCスキル Word（ビジネスレベル）、Excel（中級程度）
- 歓迎
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＜歓迎要件＞
◎事業法関連に強い弁護士事務所での勤務経験
◎企業内の法務部員が1名規模で幅広くご対応されていた経験尚可
〇弁護士事務所での勤務経験
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
・WEB業界が好きで苦手意識を持っていない方
・コミュニケーション能力
・知的探求心の強い方
・主体性がある方
・未経験の業務を楽しめる方
・企業法務としてキャリアを積んでいきたい方
- 雇用形態
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正社員 試用期間あり4ヶ月 (延長の可能性あり)
※試用期間中の労働条件は変動なし
- ポジション・役割
- 法務
- 勤務地
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品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー12F
※現在、新型コロナウイルス対策のため自宅利用型テレワーク（在宅勤務）の導入などを実施しております。
- 勤務時間
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定時制（時差出勤可能）
10：00～19：00（実働8時間・休憩1時間）
- 年収・給与
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450万円～600万円
月給311,827～415,770
※スキル、経験、前職給与に応じて相談
基本給252,696～336,928
固定残業代59,131～78,842（30時間 ※超過分支給）
賞与：年2回（6月/12月）初年度3ヶ月分予定
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（上限5万円/月）
・社会保険完備
・子ども手当（月1万円）
・確定拠出年金制度
・社内表彰制度
・フリードリンク制度（野菜ジュースやミネラルウォーター飲み放題）
・販売商品の従業員割引制度
・誕生日支援制度（プレゼント代支援）
・イベント支援制度（飲み会等の費用支援）
・スキルアップ支援制度（書籍購入・資格取得）
・マッサージチェア付休憩室
・出張手当
・髪型・服装自由
- 休日休暇
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年間休日120日以上
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
・私傷病有給
・結婚休暇
・出生休暇
・つわり休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→合否
※場合によっては面接の回数や順番が前後する可能性もございます。
- キャリアパス・評価制度
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＜キャリアパス＞
まずはメンバーとして入社し、現在法務を担当しているコーポレート部長から業務引継ぎを行い、
法務担当者として独り立ち（その後も部長もおりますのでフォローはもちろんします）
将来的には法務ポジションのリーダーとして法務業務全般を任せしたいと考えております。
また今後どんどん企業規模を拡大させていきますのでそれに伴った対応等も担当者として対応いただければと思います。
