募集要項
- 募集背景
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弊社ならびにNECグループにおいては今後のITサービス事業の方向性として、顧客のDX化推進における、経営課題解決や業務変革を含むEnd to Endでのサービス展開を強く推し進めていく構想の下、SAP関連ソリューションを中核事業の一つとして位置付けています。
SAP関連ソリューションに対しては、NECグループの総力を挙げ、持てるケイパビリティを最大限に発揮するべくデリバリ体制の再構築を進めているところですが、さらなる体制強化ならびに我々とは異なる知見やアイディアを持ち込んでいただくことで、より柔軟かつソリッドな事業体制を構築できるとの想いから、本格的な採用を実施いたします。
- 仕事内容
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SAPコンサルタントとして製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントへの一連のシステム導入(要件定義/設計/構築/テスト)運用保守業務等をご担当頂きます。SAPコンサルタントとしてSAP社各種製品を活用した、製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントへの一連のシステム導入(要件定義/設計/構築/テスト)、運用保守業務等をお任せします。ご経験に応じた製品(業務領域)や導入フェーズをご担当いただきます。これまでのご経験を活かせる領域でのSAPシニアコンサルタントの役割を担っていただくことを想定しています。
ご経験に応じた、製品(業務領域)や担当の導入フェーズを相談し決定いたします。
▼具体的な製品・業務領域
・SAP ERP(会計、販売、購買、生産)
・S/4 HANA(会計、販売、購買、生産)
・S/4 HANA Cloud(会計、販売、購買、生産)
・SAP Analytics Cloud(分析)
・SAP SuccessFactors(人事、給与、タレントマネジメント)
・SAP Concur(経費精算)
・SAP Fieldglass(外部人材管理)
・SAP Ariba(直接材・間接材調達)
・SAP Business Technology Platform(開発、アプリケーション基盤)
・SAP インフラ/Basis
▼参画プロジェクト想定例
S/4 HANA新規導入案件(規模300人月超)
SAPチーム(SAPリーダー1名/PMO2名)
-財務会計チーム
(業務リーダー1名/SAPシニアコンサルタント2名/SAPジュニアコンサルタント2名)
-管理会計チーム
(業務リーダー1名/SAPシニアコンサルタント1名/SAPジュニアコンサルタント2名)
-基盤チーム
(基盤リーダー1名/SAPジュニアコンサルタント2名)
-開発チーム
(開発管理1名/上級開発者1名/開発者若干名)
*SAPシニアコンサルタント→チームリーダクラス
SAPシニアコンサルタント→メンバークラス
*上記のうち、いずれかの領域における SAPジュニアコンサルタント の役割を想定
■NECグループ内DXプロジェクト
NECグループもSAPユーザーであり、顧客への導入案件のみでなくNECグループの
DX化プロジェクトに携わる事も可能です。
社内プロジェクトで経験を積んで頂いた後に、顧客への導入案件等に携わっていく事も可能です。
- 応募資格
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- 必須
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SAPコンサルタントを経験されている方で、得意とする業務領域について
お客様の業務内容を理解出来、SAPを用いた業務プロセス設計ができる方
(製品/業務領域問わず。開発経験除く。)
- 歓迎
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・得意とする製品やモジュールにおけるSAP認定資格をお持ちの方
・英語力(Reading) 製品情報(英語)の調査等で活用されたご経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任/SAP Srコンサルタント
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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所定就業時間
8時30分~17時15分(勤務時間:7時間45分)
休憩時間:1時間
時間は勤務地によって異なり、以下のいずれかのパターンとなります。
11時45分~12時45分
12時00分~13時00分
12時15分~13時15分
- 年収・給与
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650万~800万(月給33.5万~)
※スキル・ご経験に応じて決定
- 待遇・福利厚生
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昇給 年1回
賞与 年2回
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費支給、確定拠出年金、在宅勤務手当、退職金制度、カフェテリアプラン
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年次有給休暇:20~22日(勤続年数により異なる)
・ファミリーフレンドリー休暇:5日/年度
・年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次選考→適性検査→最終選考
(オンラインでの選考を実施しております)