管理部長
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/12/02 ~ 2021/12/15)
管理部長

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募集要項

仕事内容
組織の成長を支えるコーポレート部門で、組織立ち上げを含め、管理部長として統括業務を行っていただきます。
ルーティン業務の管理ではなく、企業価値向上に寄与する管理部門としてのスタンスでのメンバーマネジメント、中長期の戦略立案、意思決定を行っていただくことがミッションです。

具体的な業務
・コーポレート部統括業務を中心に、メンバーマネジメント。実務面でのメンバー判断がつかないものに対する判断、助言がメインです。
・総務、法務、労務領域で管理職レイヤーで対応すべき事案への対応、レポートラインある役員と連携しながらの中長期の戦略構築
・親会社であるfreee社との連携対応
・メンバーの人事評価

管掌範囲:総務・労務・法務領域

【使用ツール】
・各種ITツール
-google workplace
-slack
※ペーパレスの業務を推奨しています
応募資格
必須
以下いずれかのご経験があり、管理職としてのメンバーマネジメント経験をお持ちの方
(1)労務、総務、法務のいずれかにコアスキルをお持ちの方
(2)ゼネラリストとして労務、総務、法務領域における幅広い業務経験
歓迎
・ベンチャー、Web、IT企業にてコーポレート領域での部長職同等のポジション経験
フィットする人物像
・サイトビジットのMission・Visionへの共感
・チームで大きな目標を達成したいという志向の方
・マルチタスクをこなすことが得意な方
・社内へのヒヤリング、外部取引先と良好なコミュニケーションがとれる方
・コミュニケーションを大事にしながら、周りを巻き込んで仕事ができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
年収7,800,000円~10,320,000円
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費一律支給
【福利厚生・働きやすい環境づくりのための制度・取り組み】
・資格取得支援制度
・社内研修制度
・副業可(申請許可制)
・損害保険加入
・各種相談窓口(24時間健康相談・メンタルヘルス相談)整備 
・弔慰金・見舞金制度
・介護・看護休暇の有給化
・家族看護休暇(独自)二親等以内の家族に看護が必要な場合に取得できる休暇(有給/通年で5日付与) 
・育児中の時短勤務(小学校入学まで)
・月1回の社員同士のランチ代補助(上限1000円)
・社内書籍貸出
・弁護士である代表取締役に無料で法律相談可能
【在宅勤務について】
・勤務は自宅のみ
・出社必須日以外の出社/在宅勤務は自己選択制
・出社は新型コロナウイルス感染症防止観点から9割型リモート
※セールス職は新規入社者が増加しており、オンボーディング、関係構築を目的としてチーム単位で必要に応じて出社。その他ポジションは必要に応じて出社。
休日休暇
土日祝日(年間休日120日以上)
夏季休暇:3日(6/30時点在籍の場合付与)
年末年始休暇:12月30日~1日4日
年次有給休暇:法定通り付与

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
資格試験のオンライン対策提供事業「資格スクエア」の運営
法務・財務・税務・知財特化型人材サービス「Legal Engine」の運営
ワンストップ契約サービス「NINJA SIGN」の運営
設立
2013年4月24日
資本金
135,670,000円(資本準備金含む)
従業員数
100
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