募集要項
- 仕事内容
-
今回、リクルーターとしてご活躍いただける採用人事メンバーを募集します。
ソフトウェアエンジニアを中心としたプロダクトポジションの採用をはじめ、コーポレート・ビジネスポジションの採用をリードいただきます!
▼具体的には
- 採用戦略の策定から実行
- 採用オペレーションの向上/改善
- ダイレクトリクルーティング推進
- エージェントコミュニケーション
- オン/オフラインでの採用イベント実行
▼業務で利用する環境
- Google Workspace
- Slack
- esa
- HERP(ATS)
- 他スカウトプラットフォーム
- 応募資格
-
- 必須
-
・Web/IT/スタートアップ業界での採用実務経験
・ダイレクトリクルーティングの経験と実績
・人材紹介エージェントとのコミュニケーション
・ソフトウェアエンジニア・プロダクト開発への理解
・執行役員クラス以上とのコミュニケーション経験
- 歓迎
-
・業務の効率化・自動化を主導した経験
・HR Tech / SaaS プロダクトへの強い興味と理解
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 ※リモートOK
- 勤務時間
-
フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)
標準労働時間(8時間)
- 年収・給与
- 500万円 ~ 699万円
- 待遇・福利厚生
-
- 各種社会保険完備
- 定期健康診断
- 子育て支援制度多数
- 休日休暇
-
完全週休2日制(土日)
祝日、有給休暇、バケーション休暇、慶弔休暇、サバティカル休暇