募集要項
- 募集背景
- 規模の拡大による増員
- 仕事内容
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不動産取引における売買契約書・重説等のチェック業務不動産業界初の働きがいのある会社ランキングのベストカンパニーに選出された当社の東京本社内「契約審査部門」にて営業事務として契約書、重要事項説明書の確認業務をお任せします。
≪仕事内容≫
・営業部門作成の仕入れ・販売契約書類や取引に関する書類等のチェック
・契約関係書類マニュアルや覚書等のひな形作成 等、、、
【当社の魅力】
◎事業、部署そのものを中核人材としてお任せする為、WEBの知見を活かす事は勿論、マネジメントスキルや、事業を作っていくスキル経験等が身に付きます。
※不動産業界経験は不問です。
◎労働環境
・ほとんどの社員が月20時間以内の残業で帰られています。
・完全週休2日制のためワークライフバランス◎です。
・風通しの良い社風で、人間関係良好。社風を改善されたい方にもおススメです。
- 応募資格
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- 必須
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ご年齢に応じた経験
＜必須＞
・宅地建物取引士
・不動産業界での契約書、重要事項説明書の作成・確認業務のご経験
- 歓迎
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＜歓迎＞
・二級建築士
・一級建築士
・AFP
・CFP
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
・コミュニケーションが得意な方
・自ら考え行動（提案）できる方
・柔軟に考えることができ、向上意欲があり、論理的な思考ができる方
- 雇用形態
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・正社員
※試用期間有：契約社員期間 12ヶ月
※条件により異なります。
- 勤務地
- 東京都（丸の内）東京駅
- 勤務時間
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09:00～18:30
※残業時間：平均20時間程度/月
- 年収・給与
- 400万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、社用携帯貸与（スマホ）、資格取得支援、社内イベント（社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行など）、社内成人式、社内ホットライン設置、ファイブスター（年間優秀者）制度、社内研修制度、メンター制度（新卒・中途）、ジョブローテーション制度、フリーエージェント制度、社員表彰制度、産休育休制度（実績多数）、時短勤務制度（規定あり）、時差勤務制度（規定あり）、在宅勤務制度（規定あり）、社員持株制度（規定あり）、介護休業制度（規定あり）、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、子の看護休暇制度、車通勤可（駐車場完備）
【各種手当】
時間外手当、役職手当、住宅購入手当、家族手当（規定あり）、資格手当（規定あり）など
- 休日休暇
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【年間休日数：115日】
完全週休2日制、有給休暇（10日）※入社6か月後の付与日数、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇、ハネムーン休暇、リフレッシュ休暇、産休育休制度、時短勤務制度（規定あり）、時差勤務制度（規定あり）
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
