募集要項
- 募集背景
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増員募集
- 仕事内容
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経営コンサルタント職をお任せします ※職種未経験から育成可能ですクライアント先の事業計画の策定や事業戦略の構築・推進をお任せいたします。
市場動向はもちろん、各社が持っている「固有技術」に着目して調査し、今後の収益の柱となりうる新事業・新商品開発の立ち上げを支援します。
コンサルタント候補として入社すると、これまで培った経験を活かしつつ、チームコンサルティングのもと、同時並行でプロジェクトに参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。
また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事します。
研究会とは、全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。セミナーとは、経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。
各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解いただくためのソリューション活動を行います。これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深め、プロフェッショナルなコンサルタントを目指します。現場ヒアリングやアンケート調査、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。
●新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、中途からの未経験入社でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識経験を身に着けていただき、最終的には総合コンサルタントを目指していただきます。
※20代後半から30代前半のメンバーが多く活躍しているポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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●大卒以上
●企業での実務経験が3年以上ある方
●事業会社における新規サービスや新規事業の企画・営業・立ち上げ経験
●法人での営業経験がある方(対経営者との折衝経験があれば尚良し)
- 歓迎
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●以下に該当する方を積極採用します
・財務の知識・経験
●必須ではないが、歓迎する保有資格など
・中小企業診断士
・MBA保有者
・税理士
・公認会計士
・社会保険労務士
・金融機関(銀行)出身者
・人事労務経験者
・研究開発、生産管理業務経験者など
※英語力については問いませんが、あれば尚可
- フィットする人物像
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・リーダーシップがあり、自分は何がしたいのか、だれを救いたいのかが明確な方に向いています
・誰かを助けたいという利他的精神をお持ちの方、成長意欲が高い方に向いています
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヵ月程度あり
- 勤務地
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●全国に拠点あり ※初任希望勤務地は最大限相談に応じます ⇒ 北海道支社(札幌市)、東北支社(仙台市)、東京本部(東京都渋谷区)、新潟支社(新潟市)、中部本部(名古屋市)、北陸支社(金沢市)、大阪本部(大阪市)、中四国支社(広島市)、九州本部(福岡市)、沖縄支社(那覇市)
※Uターン・Iターン希望者歓迎
※将来的な転勤の可能性はありますが、コンサルタント職ですのでそこまで頻繁にはありません。
※オフィス内は禁煙です
- 勤務時間
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8:45 ~ 17:15
所定労働時間 7時間30分
休憩 60分
- 年収・給与
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◆想定年収450万~660万円
◆月給37万~55万円
◆賃金形態 半期年俸制
◆賞与 会社業績等により支給する場合あり
その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり
◆通勤手当 税法上の非課税限度額を上限とし、当社規程に基づき支給
※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可
◆残業手当 有 定額残業代支給(30H分)月7万~11万円含
※月30H超の場合は別途支給
- 待遇・福利厚生
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退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅制度
各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災保険)
健康診断(年2回)
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタント初級・中級・上級講座,コンサルタントアカデミー等)
- 休日休暇
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年間121日
(内訳)土曜/日曜/祝日/夏期/年末年始/GW (社内カレンダーに基づく)
有給休暇は入社時3日付与、半年経過後7日付与、最高20日その他特別休暇