募集要項
- 募集背景
-
設立10年目を迎える当社。
これまで代表の前職での繋がりや営業力を強みに、大手メーカーや商社の案件、クラウド案件など、エンジニアの希望に合わせたさまざまなプロジェクトを獲得してきました。
今後は自社サービスや株式上場なども見据えており、事業拡大をめざして新しいインフラエンジニアを募集します！
- 仕事内容
-
既存顧客または新規顧客のプロジェクトにて、ITエンジニアとしてインフラの設計・構築・PMO・プリセールスなど顧客のニーズにあわせて様々な業務をお任せします。
・AWS・GCPなどクラウド案件へのチャレンジ可能！
・0.5人月で2案件を行うなど上流のみの案件実績多数！
・オンプレ⇒クラウドへのステップUP！
・資格取得に応じて毎月の給与に手当が上乗せされる資格取得制度もあり！
※基本情報・応用情報、AWS各種、PMP、CCNA・CCNP・CCIEなど
【具体的には】
官公庁・メーカー・エンタメ・通信・金融・証券・医療・サービス業など、幅広い案件の中から、スキルや希望に合わせたプロジェクトをお任せします。
【プロジェクト例】
※以下は一例です
・AWS、GCPにおけるプリセールス部隊立ち上げ、運用
・クラウド導入コンサルティング…導入に関する提案支援、コンサルティング
・大手製造業向け…基盤構築と業務システム運用に伴う設計・要件定義案件
【チーム構成】
1名～複数名のチーム体制でプロジェクトに参画いただきます。各顧客には営業担当が配置されており、営業担当と連携を取りながらサービスの品質を高めて成果を目指します。
平均残業時間：14.3時間（前年度実績）
- 応募資格
-
- 必須
-
【即戦力優遇】
学歴不問、マネジメント経験不問
インフラ実務経験（5年以上）がある方
★クラウド分野で活躍したい方はぜひご応募ください！
★これまでのご経験をベースとしたキャリアアップ、キャリアチェンジのご相談に応じます。
- 歓迎
-
■クラウド・RPA関連の経験がある方
■PM・リーダー経験のある方
■設計構築フェーズで、提案・アーキテクトの経験がある方
- フィットする人物像
-
【活躍している人物像】
・成長意欲
新しい自分になりたい、昨日の自分より成長したい人。
・協調性
違う考えを持つのが当たり前。思いやりをもって尊重できる人。
・完遂力
どんなことも有言実行。目標から逆算できる人。
・多様性
社員数300名が直近の目標である当社。目指せ300人300色。自分色を発揮できる人。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
- 勤務時間
-
9：00～18：00（実働8時間）
※プロジェクト先によって異なります。
※月の残業時間は20時間以内です。
◎定時で仕事を切り上げて、退社する社員ほど評価が高い環境です。
- 年収・給与
-
■月給41.7万円～95万円
※上記の金額には、固定残業手当（5万6400円～13万5200円／20時間分）を含む。超過分は別途支給。
◎月給額は、経験やスキルを考慮して決定します。
◎頑張りを給与でしっかり還元する評価制度あり！
年収例
600万円／29歳・経験6年
800万円／36歳・経験12年
1000万円／33歳・経験10年
★経験年数ではなく、スキルUPや資格取得などに応じて昇給する評価制度です。努力次第で早期に年収を充実できます。
- 待遇・福利厚生
-
■昇給年1回
■資格賞与
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（固定残業時間超過分を追加支給）
■資格手当
■資格取得支援制度
（例：CCNA、LPICなど／受験代負担、社内講師による指導、テキスト貸与など）
■社内模擬試験制度
■社員旅行
■時短勤務OK（産休・育休からの復職後、時短勤務中の社員もいます）
◎女性の役職者も4名活躍中です。
◎福利厚生コンペあり。「最新のデバイスを購入するための補助が欲しい」「有料の研修を受けたい」といった社員の声を集め、最終的に1案を選定します。
- 休日休暇
-
＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇（男女共に取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
■バースデー休暇
◎5日間連続でお休みをとることが可能です。
- 選考プロセス
-
(1)応募
(2)書類選考
(3)一次面接
(4)最終面接
(5)内定
