管理部長
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月28日~1月10日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/12/28 ~ 2022/01/10)
管理部長

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ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調につき増員
仕事内容
組織立ち上げを含め、管理部長として統括業務を行っていただきます。
企業価値向上に寄与する管理部門としてのスタンスでのメンバーマネジメント、中長期の戦略立案、意思決定を行っていただくことがミッションです。
・コーポレート部統括業務を中心に、メンバーマネジメント。実務面でのメンバー判断がつかないものに対する判断、助言がメインです。
・総務、法務、労務領域で管理職レイヤーで対応すべき事案への対応、レポートラインある役員と連携しながらの中長期の戦略構築
・親会社であるとの連携対応
・メンバーの人事評価

管掌範囲:総務・労務・法務領域

・バックオフィス業務を確動性高く遂行し、円滑な会社運営に寄与する

【使用ツール】
・各種ITツール
-google workplace
-slack
※ペーパレスの業務を推奨しています"
応募資格
必須
以下いずれかのご経験があり、管理職としてのメンバーマネジメント経験をお持ちの方

(1)労務、総務、法務のいずれかにコアスキルをお持ちの方

(2)ゼネラリストとして労務、総務、法務領域における幅広い業務経験"
募集年齢(年齢制限理由)
31-46 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
管理部長
勤務地
東京都
勤務時間
フレックス制(標準労働時時間8時間、コアタイム11:00-15:00)
勤務可能な時間帯:5:00-22:00(原則、深夜勤務は不可(申請・許可制))
"
年収・給与
800万円 ~ 1050万円
待遇・福利厚生
社会保険完備
休日休暇
土日祝日(年間休日120日以上)
夏季休暇:3日(6/30時点在籍の場合付与)
年末年始休暇:12月30日~1日4日
年次有給休暇:法定通り付与"

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手SaaS IT企業
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Q.
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