募集要項
- 募集背景
- 事業拡大及び増加する子会社支援を行う為、増員し部門強化を図ります。
- 仕事内容
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法務部の主な業務は下記の通りです。・法務部スタッフ(次期マネージャ候補)
・業務割合は、契約書チェック6-7割、業務改善・社内教育1、新規事業・M&A1、商標1
・定型的な契約書に関するリーガルチェックなどについては一人で完結頂きます。
※法務部長と共に中核を担うポジションです。
≪所属部署≫
法務部
法務部は、管理本部に所属し、本部長、部長、メンバーの4名体制です。
子会社6社含む法務業務全般を担っており、少数精鋭での陣容です。
直属の上司は、新規事業も自ら企画立案する等エネルギッシュな40代男性です。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での法務実務経験3年以上
・ビジネス実務法務検定2級以上
・NDA等の簡易な英文契約を理解できること
- 歓迎
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・「現状維持」よりも「変化」を歓迎する方
・医療や介護に対する「思い」を持っている方
・将来的には法務部門の責任者を目指したい方
・成長意欲のある方
こういった思いをお持ちの方を特に歓迎致します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 法務
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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9:00~18:00
実働 8時間00分
休憩 60分
残業 月10時間程度
- 年収・給与
- 【年収】 500万~600万円 (※前職年収・ご経験含めご相談させてください)
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】家族手当 出張手当
【交通費】一部支給 ※月上限5万円
【保険】社会保険 退職金制度
【その他福利厚生】社員持ち株制度
- 休日休暇
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【休日】土日祝 ※年間休日120日
【休暇】夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 カラダメンテナンス休暇(上期1日、下期1日、それぞれ取得可) キッズ・介護サポート休暇(対象者のみ、1ヶ月4時間まで取得可)