募集要項
- 募集背景
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既存事業の領域拡大のための開発メンバーの増員
新しい顧客体験の創出や、省力化に向けた従業員業務改善など、小売業自体がITを積極的に活用した大きな変革期を迎えています。そのような中で、新しいスーパー/GMSの姿を一緒に考えていきませんか。
- 仕事内容
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【職務内容】
・大手スーパー/GMS向け店舗システム開発におけるシステムエンジニアとしてPJを遂行する。
【期待する役割】
・大手スーパー/GMS向け店舗システム開発を中心としたPJをリードする。
・プロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダーとしてPJを管理・推進する。
・お客様への提案活動からPJの立ち上げ、開発、導入後の運用保守までシステム開発サイクルを担う。
【具体的なプロジェクト想定】
・POSや発注など店舗向けシステムを中心とした開発および運用保守
【仕事の魅力・将来ビジョン（将来性）／その他アピールポイントなど】
昨今リテール業界では省人化・省力化に向けたシステム開発が増えており、スーパーマーケット業界も同様に新しい店舗の形を模索しています。
多様化・高度化した顧客のニーズを的確に捉えつつ、今までにない新しい店舗をお客様とともに考え、形にしていける仕事です。
【身につくスキル、キャリアパス】
・新しい顧客体験の創出や省人化・省力化に向けた店舗改革をシステム開発を通して実現できます
・リテール業向けプロジェクトマネジメント、システムアーキテクトのスキルが身につきます
【事業・組織構成の概要】
大手流通・小売業のお客様のシステムインテグレーション事業を担うシステム部門
- 応募資格
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- 必須
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■職務経験
・大手民間企業でのシステム開発経験 5年以上
■スキルセット（全てあることが望ましい）
・ITシステム、プロジェクトマネジメントに関する知見
・社内外関係部署との調整能力
・プレゼンテーション能力
・応用情報技術者試験に準ずる業務経験がある
- 歓迎
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・リテール業向けシステム開発経験（スーパー、GMS）
・システム運用支援サービスの企画、運用の経験
・10人以上のプロジェクトチームのリーダーあるいはマネジメントのスキル
- フィットする人物像
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・プロジェクト遂行にあたり周囲のメンバーと積極的にコミュニケーションが行えるコミュニケーション能力
・お客様への提案やPJを遂行するにあたり、チームメンバーをまとめるリーダーシップ力
・営業、お客様などステークホルダーと協働していける協調性
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ・主任を想定
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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8:30～17:15
実働7時間45分
休憩60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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・年収680万 ～ 800万円程度
・月給35.5万～45.5万円程度（月額基本給 30万～40万円程度を含む）
※前職年収を考慮、当社規定による
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
退職金制度、財形貯蓄制度、持ち株会、資格取得補助、寮・社宅、保養所、住宅ローン利子補給制度
＜受動喫煙対策＞
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休）
年間休日125日
＜休暇＞
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、介護休暇、半日休暇制度 等
- キャリアパス・評価制度
- プロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスが描けます
