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管理部門責任者候補/地域包括ケアで奈良・日本の福祉・医療・療育に貢献するサービス企業@奈良市
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管理部門責任者候補/地域包括ケアで奈良・日本の福祉・医療・療育に貢献するサービス企業@奈良市
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月1日~3月28日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/03/01 ~ 2024/03/28)
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管理部門責任者候補/地域包括ケアで奈良・日本の福祉・医療・療育に貢献するサービス企業@奈良市

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
欠員補充のため。

本ポジションの方には、同社事業を財務会計面から支えていただき、ゆくゆくは管理部門全般の大黒柱として、事業拡大に向けた管理部門強化にも取り組んでいただきたいとのこと。
「地元に貢献したい」「地域活性化に関わりたい」という意欲のある方に、ぜひお薦めしたいポジションです。
仕事内容
同社法人本部にて、経理業務を中心に人事・総務等、管理部門全般に従事いただきます。
具体的には
・月次・年次決算
・資金繰り・資金管理
・税理士事務所対応
・予算策定、予実管理
・人事労務管理
・事業所運営管理
・経営資料作成
・メンバーマネジメント など
応募資格
必須
・事業会社における決算以上の会計実務経験3年以上
・リーダー以上の業務コントロール経験
・普通自動車運転1種免許(AT限定可)

(歓迎要件)
・介護・福祉・医療などの同業界経験者
・管理部門全般の実務経験をお持ちの方
・管理職経験者
歓迎
日商簿記2級
雇用形態
正社員
ポジション・役割
主任・係長クラス~マネージャー・課長級
勤務地
奈良県奈良市
(最寄駅:近鉄 西ノ京)
※車・バイク通勤可
勤務時間
08:30~17:30
休憩60分
残業目安:20時間未満/月
※1ヶ月単位の変形労働時間制
暦日31日・177時間、30日・171時間、29日・165時間、28日 160時間
年収・給与
年収400万円~500万円
月給制
※経験スキルを考慮の上、決定いたします。
(昇給) 年1回/1月、職能手当毎年5,000円昇給
(賞与) 年2回/7月、12月
(手当) 職能手当、超過勤務手当、通勤手当 他
待遇・福利厚生
健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災
(他)外部研修会参加費会社負担、会食費会社負担
休日休暇
年間休日112日
定休日:日曜日、シフト制(週休2日)、年次有給休暇10日(試用期間明けに5日付与、その後6ヶ月経過後に5日付与)、リフレッシュ休暇(連続3日)、アニバーサリー休暇(1日)、年末年始休暇(4日)12/31~1/3、感染症特別休暇(ノロやインフルエンザによるもの)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
奈良・西ノ京、大安寺地域で高齢者と児童の福祉医療サービスを提供しており、現在12施設を展開。
地域での住まい・医療・介護・予防・生活支援の一体的な『地域包括ケア』を基本スタンスとしており、
高齢者向けには、有料法人ホームからデイサービス、訪問介護などを、
児童向けには放課後デイサービス、訪問商事発達支援など幅広いラインナップを提供しています。
今後も地域に根差した生活支援サービスに関して新しいサービスを提供していきます。
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