募集要項
- 募集背景
- 新規事業、増員募集
- 仕事内容
-
新たな編成する営業チームのマネジメント、部門責任者として営業戦略の立案、キーマンとしてメンバーをリードしてのご活躍を期待します。『日本のコンテンツを世界に届けたい』『市場規模の大きい日本に参入したい』といった国内ゲーム開発会社様や海外のゲーム開発会社様へ、タイトル原版の持つ世界観を大切にしつつ、その国の人々の文化や需要に適応したローカライズ業務全般のご提案をお願い致します。
具体的には、
売上拡大を狙った翻訳や音声収録、QAサービスなど各フェーズでの案件の拡大(開拓)業務をお任せします。
今回さらなる営業強化を図り新たにチームを編成し、そのチームを先導頂く営業部門責任者の候補者を募集します。
・営業戦略の立案、実施。
・業績管理
・営業活動
・チームマネジメント
※営業部では、経営陣との関わりも多く、様々なサービス企画や商品企画などの立案も歓迎する風土ですので、ご自身の力を試したい!という方は多彩なキャリア形成の可能性もございます。
※従来の柱となる事業として拡、その他新規サービス部門なども立ち上がり、会社全体として事業領域を広げて急成長を遂げているステージです。
■実績例
(翻訳)
・常時月間300万文字以上の翻訳実績
・年間300以上のプロジェクトの実績
・100万文字を超える国民的RPGからトリプルAアクション、乙女ゲームまであらゆるジャンルでの翻訳実績
(LQA ※Linguistic Quality Assurance)
・誤字、脱字、誤植、誤訳などテキスト自体に問題がないか
・テキストがシーンに合ったものとなっているか
・テキストやグラフィック表現の、対象国での炎上可能性などリスク探索
- 応募資格
-
- 必須
-
・ビジネスレベルの英語力(※TOEIC750点以上目安)
・BtoBの営業経験5年以上
┗エンタメ業界への営業経験もしくはローカライズ、QA、CSなどの業務経験があれば尚可
・営業戦略の立案、実施のご経験
┗戦略~戦術全般の企画~実行
・チームマネジメント(行動管理、計数管理)のご経験
- 歓迎
-
・エンタメ業界問わず、海外事業に携わっていた経験がある方、もしくは海外市場トレンドの理解がある方
・ローカライズ業界、またはエンターテイメント業界における営業やPM経験
- 雇用形態
-
正社員(試用期間3か月 ※待遇など変更なし)
- ポジション・役割
- 営業責任者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30~18:30
- 年収・給与
-
年収700~1000万円
※賞与年2回(6月・12月)
※インセンティブ制度有り
- 待遇・福利厚生
-
・資格取得支援制度
・扶養手当(配偶者・子それぞれ有)
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費全額支給
・各種社会保険完備
・育児・介護、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度(DC)ほか
※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社)
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年次有給休暇
・産前産後休業、育児休業、介護休業(法定通り)
・その他、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、
裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季、年末年始など
- 選考プロセス
-
面接回数2回を予定。
英語面接、語学スキルチェックあり。