募集要項
- 募集背景
- 業績好調により、事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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ソーシングからM&Aの実行、PMI、買収した子会社の経営陣として買収後の事業成長まで、一気通貫で推進していただけます。非定型の幅広い投資案件に関わっていただくのでスキルアップも目指せます。【経営推進_投資リーダー候補】
■主な業務内容
・投資戦略の立案
・M&A実務の推進
・PMIのプロジェクトマネジメント
・投資先子会社の経営支援
・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング
・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行
・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元
・その他非定型の投資案件の実行
- 応募資格
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- 必須
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■必須スキル
・コミュニケーションスキル(社内外の調整)
・問題発見・問題解決スキル
・Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル
・インターネット関連事業への興味関心
■必須経験
下記いずれか一つに当てはまる方
・事業会社の経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&Aや投資実務経験2年以上
・コンサルティングファーム、アドバイザリー、投資ファンドにおけるM&Aや投資実務経験2年以上
- 歓迎
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・公認会計士有資格者
・金融業界での実務経験
・インターネット、WEBサービス業界での経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~35歳ぐらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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所定労働時間10:00~19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00)
- 年収・給与
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想定年収:540万円~990万円
※月給+賞与(年2回)
※給与改定:年2回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険(健康・労災・雇用・厚生年金)
・交通費全額支給
・住宅手当(条件あり)
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度
・ランチ代サポート
・ドリンクバー完備
・社内公募制度
・健康保険組合の保養所、福利厚生サービス
・病児保育&ベビーシッター補助制度
- 休日休暇
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・土日祝お休み(年間休日:120日以上)
・有給休暇、特別休暇
・産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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▼面接2~3回▼
1次面接:マネージャー、人事
2次面接:役員
最終面接:社長
※筆記試験はなく、ご面接での選考となります。