募集要項
- 募集背景
- 組織力強化のため
- 仕事内容
-
100年以上続くパリを本拠地に世界中に展開する老舗ラグジュアリーブランドでの店長を募集します。■店長もしくは副店長としての店舗マネジメント業務全般
（売上・予算管理、スタッフマネジメント 等）
■ラグジュアリーブランドにおける接客販売業務
■その他販売付随業務（在庫管理・顧客管理 等）
※取扱商品：レディースウェア、レザーグッズ、アクセサリー 他
※商品価格帯：20,000～400,000円前後
≪産休制度について≫
産休育休取得後の復帰率はほぼ100％です。
ライフスタイルの変化にも柔軟に対応。育児時短勤務等もあるため、取得後はほぼ100％で復帰し活躍できる環境です！
- 応募資格
-
- 必須
- ■ラグジュアリーブランドもしくはハイエンドブランドでのマネジメントのご経験
- 歓迎
-
■百貨店店舗でのご就業経験のある方
■語学力（英語・中国語）のある方
- フィットする人物像
-
■ラグジュアリーブランドに相応しい接客応対を理解し、実行して頂ける方
■ファッショントレンドに詳しい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 都内
- 勤務時間
-
店舗営業時間（10：00～20：00 等）に合わせてのシフト勤務（実働7.5時間 休憩1.5時間）
※配属店舗によって営業時間は多少異なります。
- 年収・給与
- 年収目安：500～700万円前後＋インセンティブ（四半期毎）+ターゲットボーナス ※前職の経験と実績を考慮
- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回、交通費支給（5万円/月上限）、社会保険完備、時間外手当、制服貸与、トレーニング研修、育児時短勤務制度、社員割引制度、確定拠出年金、永年勤続表彰、【受動喫煙対策】屋内禁煙 他
- 休日休暇
-
※年間休日120日※
年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日）※7連休の取得も可能、ストック有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2回予定）→内定
- キャリアパス・評価制度
-
実績を出せば早期のキャリアアップも可能です！
（実際、入社半年で販売スタッフ→副店長にキャリアアップした方も複数名いらっしゃいます）
また、今後本部職種へのキャリアアップも積極的に実施予定となっています。
