募集要項
- 募集背景
- 補充
- 仕事内容
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社内ITとして、自社内システムの企画～運用管理業務とともに、自社の新規製品やサービスの最初のユーザーとして改善提案にも関わります・社内システムを通じた業務改善の企画・提案・システム監査対応
・サーバ・ネットワーク環境等の構築～運用管理
・社内ネットワークのセキュリティ強化対応
・ERP/CRM/SFA等社内アプリの運用管理
・ITハードウェア資産の運用管理
・社内ヘルプデスク対応
・自社の新規製品やサービスに関する改善提案
- 応募資格
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- 必須
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・サーバ・ネットワークの管理・構築・運用経験
・仮想基盤等経験
・CCNA以上（又は相当する資格）あれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～30半ば位迄 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダークラス
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- ～680万位（ご経験等踏まえ検討します）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、財形貯蓄、従業員持株会、確定拠出年金制度、資格取得支援、等
- 休日休暇
- 土・日・祝日、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、リフレッシュ休暇、等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回程度→内定
