AI新規事業開発～AI戦略コンサルティング（執行役員候補）の転職・求人情報 13749533

募集要項

募集背景: 組織強化の為の募集です。

仕事内容: ・事業戦略および実行計画の策定
・営業マーケ戦略の策定
・組織マネジメントの強化（外注ベンダを含む）
・東大人工知能開発団体の運営企画
・その他、戦略から実行までの指揮

▼ポジションの魅力
・クライアントの課題起点でパッケージではないソリューションを提案することができる。
同社には決まった商材がありません。クライアントの課題を1からヒアリングし、フルスクラッチでソリューションを提案しております。定型化した商材にクライアントの課題を当てはめるサービス提供を行うコンサルティング会社が多く存在する中、戦略から実行までクライアント起点のサービス提供をできることは、同社ならではの魅力です。また同社は東大早慶大出身者を中心に800人以上のエンジニアが所属する東大人工知能開発団体を運営しております。スピーディかつ高精度なAIモデルの構築支援ができ、また高いレベルの開発機能を自社で持っているためサービス提供の幅を更に広げることが出来ます。

・多岐にわたるキャリア形成の可能性を模索できる環境
同社は「自律型組織」でありたいと考えています。経済合理的であれば、自分たちがやりたいことは自分たちでやろう、という価値観を持っているメンバーばかりです。このポジションでご活躍いただく中で、やってみたいこと・担いたいポジションがあればどんどんお任せいたします。また業界特化×AIの会社を3年で300社創る構想を立て、すでに4社設立、数社の立ち上げ準備をしております。ゆえに社内起業を目指す事も可能な環境です。このようにキャリア形成の選択肢を広くご提供できる事も同社の魅力だと考えます。

応募資格

必須: ・10名以上の組織開発もしくは組織マネジメント経験
・コンサルティングファームでのマネジメント経験（3年以上）
・AI/Digitalの知識ナレッジ（業界/コンピテンシーでの複数の強み）

歓迎: ・中央省庁、自治体、業界団体とのリレーション、あるいは、ロビー活動のご経験
・（正攻法でない）案件獲得やプレゼンス確立のノウハウ

募集年齢(年齢制限理由): ～ 43歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

年収・給与: 1500万円～ 2499万円

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ■法人向けのデジタルトランスフォーメーション支援事業
同社は、『東大人工知能開発団体HAIT Lab』というAIをはじめとした先端技術を開発・研究するコミュニティーから創設された会社で、東大、早慶などを中心とした学士、修士、博士課程の学生や卒業生などの優秀なエンジニアを全国で1,000名ほど抱えております。そのネットワークを活かし、AIやDX人材育成パッケージの提供、DX推進にかかる戦略策定から実行までのコンサルティング、PoCを含むAI実装支援（受託開発）を行っており、2017年から4年弱で、トヨタ自動車株式会社や三菱商事株式会社、ソフトバンクグループ株式会社など日本を代表する大企業を中心に500社以上へサービス提供をして参りました。

近年、各企業でビジネスのDXニーズが高っているものの、その活用が進んでいない企業が多いことも事実です。DXの市場拡大の追い風が吹く中で、「教育」を切り口に「コンサル」や「AI実装支援」まで一貫して行うことができるという業界内で独自のポジションを築いており、直近同社への依頼はさらに増加しています。また同社では、独自の事業サービスとして、複数のグループ会社を設立し初年度から黒字化しているなど、急拡大フェーズにあり、数年後の上場に向けた準備も開始しています。

今後、上場やグループ会社設立に向け更に会社、事業サービス、組織を発展させるべく、コアメンバーとなってくださる方を募集しています。立ち上げ初期のスタートアップや一定拡大し組織や仕組みが整ったミドル～メガベンチャーは多く存在していますが、同社はその過渡期にあり、50名規模の組織を3年で300人規模にまで拡大させていく予定です。このタイミングでご入社いただいた方には、会社の成長に応じての経験・ポジション・スキルなど、今後のキャリア形成において大きく寄与するであろう経験を最短でご提供することが可能です。

AI新規事業開発～AI戦略コンサルティング（執行役員候補） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間1月13日～1月26日）

AI新規事業開発～AI戦略コンサルティング（執行役員候補）

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AI新規事業開発～AI戦略コンサルティング（執行役員候補）
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