人事(採用・労務・教育など)
【営業管理部 マネージャー候補】上場企業/転勤なし
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【営業管理部 マネージャー候補】上場企業/転勤なし
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月20日~7月3日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2022/06/20 ~ 2022/07/03)
人事(採用・労務・教育など)

【営業管理部 マネージャー候補】上場企業/転勤なし

上場企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
2030年までにグローバルグループ売上1000億円の目標実現に向かって、国内外への積極的な出店と新規業態開や、M&Aを進めています。
新規業態開発に関しては、焼肉食べ放題専門店や女性のお客様をターゲットにしたお店など、様々な業態開発を検討しています。また、2020年にはベトナムに3号店を出店しており、今後も海外展開を積極的に行う予定です。
会社として計画的な投資と各事業の収益管理、適切な経営判断を行うために、各部門の増強を図っており、募集します。
仕事内容
営業人事部は営業現場の人事組織と実態の管理、現場人材の育成推進や教育・評価制度の企画立案、運用を行う部署です。マネージャー候補として部署をマネジメントし、下記業務の企画運営を担っていただきます。ポジションとしては営業本部長の人事面での右腕になります。
・中途社員及び新卒社員の採用・育成計画の立案と実行
・営業現場の人事組織と実態の管理及び現場マネージャーへの直接育成・指導
・現場従業員にやりがいを持ってもらうための評価制度・給与制度の改善・運用
・キャリアアップに配慮した人事・教育制度の設計・運用
・人材開発するための研修教育計画の企画運営、効果測定
・労働環境を改善するための働き方改革の企画・実施
応募資格
必須
・何らかのプロジェクトや部門で部下をマネジメントした経験のある方
・自己の成長を通じて企業の成長に参加したいという想いの方
・事業会社での人事経験
・営業現場に関する教育指導や評価の経験
・サービス業界での人事制度設計・運用経験
・チェーン店舗での人材教育とマネジメント経験
歓迎
・飲食店でのマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県さいたま市
勤務時間
8:45~17:45(所定労働時間8時間、休憩60分)
年収・給与
日給月給制
月給(基本給): 40万円~55万円

昇給:随時(四半期評価制度による)
賞与: 年2回
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・交通費規定支給
・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給)
・社員持株会制度
・財形貯蓄
・団体生保・団体損保
・社員割引制度(安楽亭直営店舗を20%割引で利用できます)
・退職金制度(規定有)
受動喫煙対策
禁煙
休日休暇
年間113日
・週休2日制 (基本は土日祝日休み。月1回から2回、面接等がある場合は土日祝も出勤の可能性あり)
・有給休暇(10~20日)
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇・育児休暇(取得実績多数あり)
■年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。
選考プロセス
書類選考→一次面接→筆記、webテスト→二次面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2030年までにグローバルグループ売上1000億円の目標実現に向かって、国内外への積極的な出店と新規業態開や、M&Aを進めています。
新規業態開発に関しては、焼肉食べ放題専門店や女性のお客様をターゲットにしたお店など、様々な業態開発を検討しています。また、2020年にはベトナムに3号店を出店しており、今後も海外展開を積極的に行う予定です。
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