募集要項
- 募集背景
- 体制強化の為の増員です。
- 仕事内容
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事業拡大を推進するため、即戦力の強化を図って頂きます。・エージェントへの求人依頼及び管理
・求人媒体、転職フェア等、採用施策の検討及び実行
・エントリー~内定までのKPI管理
・データ分析、各種資料の作成及び管理
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での中途採用実務経験 3年以上目安
・年間で50名以上の採用をした経験
・エージェントを使った採用経験
- 歓迎
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・人材紹介会社での経験
・マネジメント経験(人数は不問)
・ハイクラス人材の採用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~40歳代半ばぐらいまでを想定しています。 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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・スピード感をもって動ける方
・数値管理に長けている方
・関係部署と円滑なコミュニケーションを図れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 09:00-18:00
- 年収・給与
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想定年収
500万円-600万円
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険、家賃補助制度、持家割引制度、表彰制度、福利厚生倶楽部、厚生貸付金制度、退職金制度、育児休業、介護休業 他
- 休日休暇
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年間休日120日
土曜日・日曜日・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇