募集要項
- 募集背景
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体制強化の為の増員採用。
国際会計、税務などのご経験者、監査等で海外子会社を持つ上場企業で海外出張など経験された方、
経営に近い立場で幅広く深く活躍したい方にはお薦めのポジションです。
- 仕事内容
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同社管理本部にて、経理財務業務に慣れていただいたのち、海外拠点の管理責任者としてご活躍いただきます。具体的には
・現地法人の財務・会計関連の管理
・実行予算立案・実績管理
・海外子会社管理及び予実績管理
・経営報告書作成
・ローカルスタッフの採用・マネジメント業務
・監査対応
など。
また、新たな拠点設立時にも幅広くご活躍いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・連結決算含む海外子会社管理の実務経験をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語力もしくは中国語力をお持ちの方
・普通免許
（歓迎経験）
・製造業の海外拠点に赴任した経験をお持ちの方
・上場もしくは上場基準にのっとった会計処理や管理の経験
- 歓迎
- 公認会計士、税理士、USCPA
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー・課長級
- 勤務地
- 京都府久世郡
- 勤務時間
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08：30～17：30
休憩60分
残業目安；40時間未満／月
- 年収・給与
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年収600万円 ～ 800万円
月給制
※経験・スキルを考慮の上、ポジション・年収は決定いたします。
昇給／年1回（4月）、賞与／年2回（7月、12月）
手当／通勤交通費、食事手当、家族手当、資格手当、営業手当、時間外手当、役職手当ほか
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、従業員持株制度、財形貯蓄制度、保養所、通信教育支援、資格取得支援など
- 休日休暇
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※年間休日122日
週休二日制（土日。※会社カレンダーによる）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(アニバーサリー休暇制度、傷病休暇制度等)
