募集要項
- 募集背景
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会社の基盤となる経営管理部のマネージャー候補を募集します。
組織体制強化のための募集で、主体的に業務改善や新しい施策の提案に挑戦できる環境です。
スタートアップの上場フェーズにおける実務経験を得ることが出来ます。
- 仕事内容
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経理業務をはじめ、管理部門業務を横断的に行って頂きます。・経営管理部は、経理、財務、総務、労務、法務、システム関連の業務があり、まずはご自身のスキルで可能な業務から行って頂きます。
・上場準備を進めており、決算業務から開示体制の構築、証券会社や監査法人の折衝にも関わっていただく重要なポジションです。
【具体的な業務】
・月次、四半期、年次決算
・財務会計・管理会計・内部統制の実務およびマネジメント
・IPOに向けた監査法人・証券会社対応等
・金融機関および顧問税理士対応
・業務の改善・内製化の推進
・その他、労務、総務、法務、システム関連業務等のマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・公認会計士有資格者
・マネジメント経験
・上場会社での開示業務経験
- 歓迎
- 公認会計士
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャークラス
- 勤務地
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大阪府大阪市淀川区
（最寄駅：地下鉄 西中島南方）
- 勤務時間
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9:00 ～ 18:00
休憩60分
残業目安：40時間未満／月
フレックスタイム制
（所定労働時間 8 時間／コアタイム：11:00 ～16:00）
- 年収・給与
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年収550万円～840万円
月給制
※年収には月40時間分の固定残業代（88,500円～132,800円／月）を含みます。40時間を超える分は別途支給。
・昇給：年1回
・賞与：業績に応じて年２回
・その他手当：残業代（40時間超過分）、通勤手当支給(全額。※現在リモートワーク中のため、週4日未満のオフィス出社の場合の交通費は実費支給）
- 待遇・福利厚生
- 厚生年金; 雇用保険; 労災；産休・育休制度（取得実績あり）；テレワーク手当；研修制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）、祝日、四季休暇、慶弔休暇、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、記念日休暇
※年間休日120日以上
