募集要項
- 仕事内容
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医薬品製造工場、再生医療施設における構造設備・製造設備・検査装置に対するバリデーション業務になります。バリデーション業務範囲は、計画・設計・施工・試運転になります。
【具体的には】
◆バリデーション図書作成・検証およびクライアント業務支援
◆自社設計部門・施工部門業務の設計・施工検証および依頼
▼配属部署
バリデーション部
人数構成：約20名
年齢構成：平均37歳（21～50代まで幅広い年代の方が活躍しています）
男女比：男性7：女性3（女性課長2名在籍、産休を取得した後、復帰した女性も活躍しています。）
▼魅力
◇自身の貢献度が目に見える
お客様との直接的なやり取りの中で、設備が正当に機能しているかを検証し、書類として形に残していくため、自分たちの業務が社会にどう貢献しているかを実感することが出来ます。
◇丁寧な教育体制
ひとり立ちまで3年を目安に、様々な機会提供により社員の成長を支えています。
・部内勉強会、外部講師による勉強会
└1年目は聞き手として「知識」の教育、2年目以降は講師側として「伝える」教育を実施
・OJT教育
└入社当初は用意された社内フォーマットを埋めていく要領で図書作成を実施。いきなり業務をお任せすることなく安心してステップアップできる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかを満たす方
◆構造設備・製造設備・検査装置いずれかに対するバリデーション業務のご経験（3年程度）
◆医薬品、化粧品業界にて製造ラインや品質管理業務のご経験（3年程度）
- 歓迎
- マネジメント経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 59歳まで （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【東京都豊島区】「東池袋駅」徒歩6分／「池袋駅」徒歩9分
将来的に転勤の可能性あり（ただし、本人承諾の上）
※最大限本人希望考慮
※他エリアへの長期出張あり
- 勤務時間
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08：50～17：20
（実働7時間45分）
- 年収・給与
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【年収】450万円～800万円
▶年収例（メンバークラスの場合）
賞与・月平均残業20hを含めると、多くの社員が500万円(20代後半)～700万円(40代前後)を推移しています。
※各種手当は除く
- 待遇・福利厚生
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【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（約2.5～3か月×2回）
【各種手当】通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、帰宅交通費手当など
【社会保障】健康保険、厚生年金保険、労働(雇用・労災)保険
【福利厚生】育児・介護時短勤務制度、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、持株会制度、団体保険、家電品の割引価格購入、e-ラーニング利用可、企業年金基金、財形貯蓄制度、独身寮制度、保養所など
- 休日休暇
- 土曜、日曜、祝日、創立記念日、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※面接の回数は前後する場合があります。
※オンライン面接も可能
