募集要項
- 仕事内容
-
ITインフラの企画・設計・構築・運用、情報セキュリティの維持・管理・運用、先端IT技術の評価・適用が部門としてのミッションです。今回はITインフラチームにて採用予定となります。■ 部門ミッション
ITインフラの企画・設計・構築・運用、情報セキュリティの維持・管理・運用、先端IT技術の評価・適用が部門としてのミッションです。
※チームはITインフラ、情報セキュリティとネットワーク、ICT関連、先端IT技術の4つに分かれています。
■具体的な業務内容について
(1)・社内ITインフラの企画・設計・運用・管理
・NWの設計・運用・管理
・ICT関連の企画・設計・運用・管理、ツールの教育等
※上記業務内容の内2つほどご担当いただく予定
(2)情報セキュリティの設計・維持・管理：
端末管理だけではなく、セキュリティ基準やポリシーの策定、ルール改定、社内ユーザーの教育等含む
(3)予算・人・タスク・ベンダー等のマネジメント
■ 配属予定部署について
┗IT部門（社員数 約150名）・・・配属先組織（社員数 約18名）
■ 魅力について
┗事業規模「売上3,000億円、従業員12,000人」のEC企業のITインフラを独自の発想で企画・設計・構築・運用が可能に。
■ 課題について
┗ICTを活用した業務効率化を推進していくことが重要になっております。
■ IT部門の全体の特徴について
社内でのIT部門の位置付けは、コストセンター的な扱いではありません。
IT投資に対して積極的なことが特徴で、本質的な仕事を推進したい方にぴったりです。
スピード感がありチャレンジできる環境。且つ、安定した基盤のもとで仕事に取り組めます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・大規模企業（社員数1000名前後以上）の情報システム経験者
・管理職として複数メンバーのマネジメント経験（人数不問）
・インフラの企画・構築・管理の実践経験
・Office365/AWSなどのクラウドの構築・運用経験
・情報セキュリティに関する管理経験
・システム監査／高度情報処理技術者の資格
・PowerPointの作成／プレゼン能力
・Excelによるデータ集計/分析
- 歓迎
-
・海外駐在経験
・語学力（英語・中国語）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヶ月）
- ポジション・役割
- 基幹システム刷新インフラ_NEWTON開発推進（リーダー～ディレクター）
- 勤務地
- 東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル
- 勤務時間
-
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
※フレックスタイム制もあり
- 年収・給与
-
年俸制：1000万円 ～ 1300万円
※年俸額の毎月1/16を毎月支給させていただきます。
※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
- 待遇・福利厚生
-
・交通費※会社規定に基づき支給
・退職一時金制度（正社員のみ）
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待
- 休日休暇
-
年間休日124日
・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29～1/4）
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。)
・慶弔休暇／特別休暇
- 選考プロセス
- 人事面接→一次面接→二次面接→最終面接
