Web・デジタルマーケティング
【外資系大手家庭用品・消費財メーカー】EC・デジタル担当
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【外資系大手家庭用品・消費財メーカー】EC・デジタル担当
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月15日~6月28日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/06/15 ~ 2021/06/28)
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【外資系大手家庭用品・消費財メーカー】EC・デジタル担当

外資系企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織力強化のため
仕事内容
1964年に日本法人を設立し約50年にわたり日用消費財の提供をしているイギリス生まれの外資系大手家庭用品メーカーにおいてEC・デジタル担当を募集します。
【Eコマース戦略フレームワークにおいて社内外のチームをリードする役割です】
■検索エンジン等のキープラットフォーマーにおけるパフォーマンスマーケティングの実行
■Eコマースメディアを最適化し、与えられた予算の中での効果最大化を担う
■各カテゴリのブランドマネージャー、セールスチーム、プラットフォーマー、広告代理店等のステークホルダーと協働して、プランの企画策定・実行・検証・軌道修正のPDCAサイクルをリード
■実績/顧客データを基にしたビジネス分析、課題抽出
■関連部署横断のプロジェクト推進
■Eコマースの成長に必要な能力の醸成、チームへのトレーニング
応募資格
必須
■消費財業界におけるEコマースにおけるパフォーマンスマーケティング、もしくはデジタルマーケティング経験3年以上
■SEO/SEMの理解が深い方
■ビジネスレベルの英語力
歓迎
■外資系企業に就業経験のある方尚可
■データサイエンスへの深い興味と理解をお持ちの方尚可
■ECプラットフォームでの業務経験をお持ちの方尚可
フィットする人物像
■リーダーシップの強い方
■会社視点での思考と行動力のある方
■戦略的かつ論理的に物事を考える力をお持ちの方
■円滑なコミュニケーションが取れる方
■データ分析し、数字的な根拠を持って対策立案実行できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00-17:00 (休憩時間12:15-13:00)  ※スーパーフレックス制度導入
年収・給与
想定年収:500~800万円(ご経験・ご実績の上に決定)
待遇・福利厚生
■賞与:年3回(3月/7月/12月)
■給与改定年1回
■残業手当支給
■通勤手当
■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
■借上げ社宅(入社後の転勤に該当する場合のみ)
■財形貯蓄
■退職年金制度
■労災特別補償
■遺族特別年金
■カフェテリアプラン、団体保険等
【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
■完全週休2日制(土日祝)、年末年始
■年間休日123日
■有給休暇(10日~20日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
世界最大級の消費財メーカーです。パーソナルケア・ホームケア・食品等の製造・販売を行うだけでなく、環境負荷を減らし、社会に貢献しながらビジネスを成長させるという事を大切にしています。また「環境負荷の半減」、「10億人のすこやかな暮らしの支援」、「数百万人の暮らしの向上」という3つの大きな目標を中心に50項目以上にわたる数値目標を立て、世界各国で取り組みを続けているグローバルな企業です。
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