ITコンサルタント
高い技術力で経営課題を解決するインフラコンサルタント/インフラスペシャリスト
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高い技術力で経営課題を解決するインフラコンサルタント/インフラスペシャリスト
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月26日~6月20日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2022/04/26 ~ 2022/06/20)
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高い技術力で経営課題を解決するインフラコンサルタント/インフラスペシャリスト

高い技術力で経営課題を解決するコンサルティングファーム
上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
各クライアント(金融、流通小売、物流、公共)の
現状を把握し、課題を抽出してあるべき姿に向けた改善施策をご提言いただきます。
若手の内からクライアントの経営層に直接レポートするシーンも有。

特徴としては経営課題からIT課題発見をし、実装まで落とし込んでいく、
「戦略的IT志向」がある点と、自社でアーキテクト部門がある事から
「ないものは自分達で作る」という技術力の高さ(構想の実現力)がある点です。
⇒例:クライアントからある新サービスを作りたいというニーズがあり、
その実現まで行うのは通常コンサルでも行いますが、同社ではその後のビジネススキームや会計面も
どう変えていくか、そしてその新サービスに関わる業務・オペレーションをどう変えるか、
システムを俯瞰してどう変えていくか、という点まで踏み込んで支援します。

同ポジションでは、ITコンサルティング案件の中で特にシステムインフラの提案・設計から
構築・非機能評価まで、インフラスペシャリストとしてリードするポジションを担当していただきます。

- 各製品ベンダに囚われない構成やソリューションを選定し、
 お客様にとってベストプラクティスな提案や計画を立案
- ミッションクリティカルな基幹業務システムからビッグデータを扱う情報系システムまで、
 様々なシステムインフラの要件定義(機能/非機能)、設計、構築
- 既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの
 改善提案
- インフラアーキテクトの知見を活かした、お客様の技術アドバイザリや
 CIO支援といったコンサルティングの実施

応募資格
必須
以下全て、またはいずれかの深い経験があり、新技術に積極的に触れ、新規ビジネスにて
お客様に貢献したい方

・システムインフラの提案(構成、サイジング、見積り)
 または、顧客やベンダとの契約交渉等のマネジメント経験
・システムの非機能面の(性能・可用性・移行性・操作性・運用性・機密性など)要件定義、
 評価、チューニング経験
・システムインフラを構成する複合的な技術要素(ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、
 DB、MW、VM等)を用いたシステムインフラデザイン、
 実装経験(アプリケーション開発経験もあれば尚可)
雇用形態
期間の定めなし
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 2000万円
待遇・福利厚生
労働形態:専門業務型裁量労働制により、1日10時間働いたものとみなされます。
就業時間:標準 9:00-17:30(7.5h)
休日休暇
休日:土日、祝日、年末年始

会社概要

社名
高い技術力で経営課題を解決するコンサルティングファーム
事業内容・会社の特長
従業員数約2000名越えと堅調に成長を続ける、独立系大手コンサルファームです。
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供。
元々技術力が高く、世の中にないなら自前で作る、というポリシーで顧客の業務変革を実現まで支援している同社。
顧客の抱える経営上の課題を経営者の視点で共有し、顧客のビジネスの本質を理解した上で、実践的なノウハウをもとにテクノロジーを駆使した情報システムを構築。経営とITを融合させたビジネスの発展をサポートします。

■強み
経営戦略・業務・システムの三位一体の変革
顧客の真の成功のために、経営戦略、業務改革、システム改革の3つの複合的視点をもって課題解決にあたります。

■中立のポジション
常に顧客の隣に座る、いわば中立の社外CIOの立場かつ技術専門家の立場から、変革パートナーとして、顧客の利益を最大化することを使命とします。

■一気通貫のプロジェクトマネジメント
豊富な業務ノウハウと技術力を強みに、グランドデザイン(基本構想、システム化計画)から要件定義、システムの設計、開発および導入支援まで、顧客と一体になってプロジェクトを推進します。
設立
1989年
従業員数
約2200名
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