募集要項
- 仕事内容
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全社研究開発部門（国内外）の人財育成を推進・統括■人財育成支援(MPAナビ）システムの運用・管理全般
■部門のＩＴシステムの設備導入管理に関する業務
■部門のWebページ作成・管理に関する業務
■e-Learningシステム・LMSの運用管理
■開発委託先及び支援部門のマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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■WebアプリケーションおよびWebサーバ、データベースの知識
■人財育成業務に「興味と意欲」がある方で、「素直で誠実」な方
■関係者と良好なコミュニケーションをとり、業務を推進して頂ける方
■IT技術に関わる専門用語を平易な言葉に置き換えて専門外の人に説明できる方
■自ら課題を見つけ、改善提案、行動にうつすことができ、また自身でキャリアを築いていくことができる方
■四年制大学卒業以上
■TOEIC：500相当以上の英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～39歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪本社
- 年収・給与
- 年収：500万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
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退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、従業員持株会
慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、
各種健康診断、人間ドック補助
