総務
【東京都千代田区】人事総務(責任者候補)/東証一部上場グループ/管理職求人/充実の福利厚生
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【東京都千代田区】人事総務(責任者候補)/東証一部上場グループ/管理職求人/充実の福利厚生
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月28日~6月10日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/05/28 ~ 2021/06/10)
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【東京都千代田区】人事総務(責任者候補)/東証一部上場グループ/管理職求人/充実の福利厚生

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
2021年以降での新規ホテル開業予定に向け、人事・総務部門の強化採用
仕事内容
人事総務業務全般をご担当いただきます。
<お仕事詳細>
・入社手続き、社会保険関連手続き
・雇用契約書管理、勤怠管理
・採用企画、応募者対応
・労務対応
・法律が変わったときの届け出
※技能実習生のサポート関連の出張の可能性はあり(沖縄/頻度は月に1回程度)
応募資格
必須
・採用、入退社関連手続き、社会保険関連手続き、労務管理経験、給与計算などの経験がある方
・マネジメント経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
※課長~次長または部長クラスでの採用を想定しています。
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
9:00~18:00
実働8時間
休憩60分
年収・給与
500万円 ~ 800万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります)

賞与:年2回(6月・12月)

<諸手当>
残業手当(部長・次長のご採用場合は管理職のため残業手当対象外)、通勤手当(上限月額4万円)、資格手当(宅健所有者は月1万円他同社規定により支給)、住居手当(単身者は月1万円、扶養者は月2万円)、家族手当、育児手当、役職手当
待遇・福利厚生
<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
退職金制度:特定退職金共済制度加入(定年:65歳)
退職金型株式給付信託制度
資格取得支援制度、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等、社員持株制度(試用期間終了後から入会可)、保養所(千葉)、スポーツ合宿

<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
年間休日125日
※2ヶ月に1回程度土曜出社あり、振替休日取得必須

<休暇>
年次有給休暇(10~20日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休(実績あり)、特別休暇
選考プロセス
書類選考

1次面接+適性検査・一般常識検査

2次面接

内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・ホテルの運営および開発、再生
・土地有効活用の提案

不動産再生のノウハウを生かし、ホテル開発をすることにより街や社会を活性化し、魅力ある不動産資産として、長期間に亘る安定した資産運用方法をご提案すると同時に、ホテル運営についてはご宿泊いただくお客様に喜んで、快適に滞在していただきたいという想いから、お客様視点を徹底的に追求しております。
設立
2015年8月
資本金
40,000万円
従業員数
216名
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