募集要項
- 仕事内容
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＜職種＞社内ネットワーク担当：リモートワーク
リモートワークを推進している当社では、安定したネットワーク環境の確保が
日々業務を行う上で重要となります。
ネットワーク担当として、安定したインフラ基盤の構築・維持をご担当頂きます。
・現在の社内ネットワーク環境を積極的に改善して頂き、
より良い快適なネットワーク環境の構築を通して、
社員の創造的な活動をサポートし働きやすい環境を作って頂きます。
＜採用予定数＞ 若干名
＜職務内容＞
【業務内容】
・当社の社内ネットワーク担当として、安定したインフラ基盤を構築・維持するため
に、お持ちの専門知識を生かし各種プロジェクトのネットワーク関連業務を行って頂
きます。
・また、社内ネットワークで障害が発生した際には復旧までご対応頂きます。
これまで整えてきた社内ネットワーク環境をより良く快適に社員の方にお使い頂け
るよう、積極的に改善業務も行って頂きます。
【業務ミッション】
・社内外の環境変化を踏まえ、ERPソリューションプロバイダーとしてのインフラ基
盤を整備・維持する。
・様々なリスクに備え、セキュリティ対策を行う。
・情報イノベーションを推進し、他社との差別化を図り、競争力を強化する。
・社員が創造的な活動ができるよう、働きやすい環境を提供する。
【具体的な業務内容】
・国内、一部海外拠点を結ぶ社内ネットワークの要件定義・設計・構築・運用業務
・社内ネットワークの障害一次対応、運用改善業務 等
※海外拠点のITインフラ担当とも、一緒に業務を進めて頂きます（コミュニケー
ションは日本語にて可能）。
【仕事の魅力】
・多くのステークホルダーとの業務：日本国内だけにとどまらず、海外拠点を含めた
多くの方と業務を行う機会があります。
・キャリアパス：技術職としてスキルを高めるキャリアパスはもちろん、将来的には
管理職へのキャリアパスも叶えられます。
・積極的な改善業務：
より良い最適なネットワーク環境のための設計・構築を積極的に推進して頂くた
め、難易度も高いですが面白く貴重な経験が積める成長できる環境があります。
【働き方について】
・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許
容するといった企業文化のほか、 時間に縛られず働けるフレックスタイム制やリ
モートワークなど、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必要な業務経験＞
【【MUST】下記のすべてに該当する方。
・1000名以上企業でのネットワーク管理、設計、構築業務経験3年以上
or 1年以上の自社あるいは顧客企業に対するシステムおよびネットワーアーキテ
クチャ設計、提案業務経験がある方。
・ネットワーク図、ポート図、作業計画表など、他者と共同作業するためのドキュメン
トを作成し読解する能力がある方。
・ビジネスレベルでの日本語コミュニケーション、英文読解に支障ないこと。
・OSIモデルに基づく体系だったネットワーク・通信技術の基本知識がある方。
・ベンダーコントロール能力がある方。
【WANT】
・IPA「ネットワークスペシャリスト」またはCisco「CCNP」以上の資格保持 or 相当の
知識を証明できる業務歴をお持ちの方。
・ビジネスレベルでの英語会話能力がある方。
・企業webサイトの構築、運用経験がある方。
・通信機器（HPE、Cisco、Fortinet、Yamaha）の取り扱い経験がある方。
・ターミナルソフトによる通信機器の設定変更：Teraterm、PuTTY、TFTPDの経験が
ある方。
・監視・モニタリングソフト：Zabbix、PRTGの経験がある方。
・仮想化基盤：ESXi、Docker、Vyos、OpenVZ、Xen
・サーバー、ネットワーク機器の監視、運用業務に従事した、あるいはそれらの設計
業務の経験がある方。
・OSの基本コマンドやパケット解析ソフトウェア（Wireshark）などを使用したネット
ワークトラブル解決の能力がある方。
・仮想化技術（サーバ仮想化、ネットワーク仮想化、コンテナ仮想化）に関する基本
的な知識ビジネススキルがある方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２８才～４９才 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 （試用期間 ６か月）
- 勤務地
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・本社（東京都千代田区麹町 2-5-1 半蔵門 PREX South 2F）
：東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩4分
東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩6分
※受動喫煙防止対策：あり「屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）」
※フルリモート勤務のためコアタイムなしのフレックスタイム制と合わせることによ
り、働く場所・働く時間に捉われない働き方を実現することができます。
※補足※
・通勤定期代の支給を廃止し、通勤費を実費で支給（上限あり）
・テレワーク手当を支給（月額8,000円）※フルタイム勤務の場合
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
※標準労働時間：1日8時間
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)、（土日を除く）祝日及び
年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇（7/1～9/30の任意の2労働日）
・赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
・年間休日日数：123日以上
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（人事）→2次面接（該当部署）
→最終面接（人事責任者）
