募集要項
- 募集背景
- コンサルタントからご説明いたします。
- 仕事内容
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岡山県倉敷市を中心に地域に密着し、賃貸アパート、賃貸マンションなどの管理を行っている会社です。営業管理部長として、幅広い業務に従事して頂きます。
5～10年後には現在の売上を倍にすることを目指し、一緒に頑張っていただける方のご応募をお待ちしております！
・計数管理
・事業計画立案
・目標達成のための課題の把握・分析 等
・人材育成及びマネジメント 等
※部長職を想定しての採用となりますが、年齢やスキルによっては課長～次長クラスでの採用となる場合があります
※業務の流れを把握して頂く為、入社後は現場を暫く経験して頂く予定です
- 応募資格
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- 必須
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・営業管理職としてのマネジメント経験のある方
- 歓迎
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・不動産管理会社での管理業務経験者歓迎！
・宅地建物取引士（入社後に取得が必要となります）
- フィットする人物像
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岡山県倉敷市を中心に地域に密着し、賃貸アパート、賃貸マンションなどの管理を行っている会社です。
5～10年後には現在の売上を倍にしたい思いがあり、事業成長の為に外部から営業管理職を募集する事になりました。
現在の社長が5年後には職を降りると言われており、頑張り次第では社長も目指せる募集です。
事業拡大の為に一緒に頑張って頂ける想いを持った方のご応募をお待ちしております！
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 不動産管理会社での営業管理職（部長候補）
- 勤務地
- 岡山県倉敷市
- 勤務時間
- 9:00～18:00(休憩90分)
- 年収・給与
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【年収】600万円～800万円
【賞与】年2回 昨年実績3ヵ月
- 待遇・福利厚生
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【受動喫煙対策】禁煙
【各種保険】完備
【諸手当】
通勤手当(上限：20900円)
家族手当：5，000円（扶養親族１人につき）、住宅手当：上限20,000円/月（規定有）
宅地建物取引士手当：10,000円、役職手当：30，000円～100，000円
【制度・福利厚生】
退職金 弔慰金制度、社員表彰制度、産休・育休制度等社宅
定期健康診断、社員旅行、インフルエンザ予防接種等
定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳)
- 休日休暇
- 水曜定休日を含むシフト制
- 選考プロセス
- 面接1回
- キャリアパス・評価制度
- 役員登用あり
