募集要項
- 仕事内容
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【部署について】
各事業部門の行う個々の投融資、商取引のリスクマネジメント（”RM")観点からの審査、分析・評価、意思決定並びに執行のサポート。
【内容】
チーム長、サブチーム長のもとで個別の投融資案件、商取引案件に関する執行や意思決定のためのリスク分析、評価、意見具申を行う。
【キャリア展開のモデル】
業務を通じて自社流のRMに精通してもらい、自社グループの事業を担う経営人材もしくは財務経理リスクマネジメント担当役員組織がカバーする特定エリアのスペシャリストを目指してもらう。
将来的にはキャリアセスメント等を通じて、他RM部、海外独法や事業会社のRM担当ポジション、財務経理リスクマネジメント担当役員組織内でのローテションによる能力開発、キャリアデベロップメントを図る。事業部門への異動もキャリアの選択肢としてはある。
【今後のビジネス戦略・方向性】
同社グループでは事業、企業価値の創造の主戦場はグループ会社や単体外の事業活動にあり、かかる事業の価値向上、投資事業、事業経営の成功が求められている。RM組織は個々の投融資や商取引、事業活動の成功確率を上げること、事業価値の創造・拡大に積極的に貢献することがミッションであり、事業現場に根付いてそのミッションを果たす
情熱と才能を有する人材を求めている。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
１）企業人としての基礎が確立していること（組織としての行動様式、意思決定プロセスの理解、マナーなど）
就業計経験5年程度を想定。
２）M&A（事業評価、DDなど）、グループ会社の管理・育成、事業経営・執行のサポートのいずれかの２年以上の経験。
３）英語力（TOEIC７３０相当以上）
- 歓迎
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●証券アナリスト、簿記２級、公認会計士、MBA、中小企業診断士等の資格。
●事業会社での職務経験。
●金属事業、輸送機・建機事業等の経験や興味。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～39才位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京
※初期配属地
- 勤務時間
- 9:15～17:30 (休憩60分）（フレックスタイム制あり）
- 年収・給与
- ～1100万 同社規定により処遇（職務・職責に基づく）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
住宅融資、終身年金制度、従業員持株制度、選択型福利厚生制度、産前産後欠勤制度、育児休職制度、介護休職制度など
※ワークライフマネジメントを導入し社員全体が充実するような施策を推進しています。
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
年次有給休暇20日、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇等
- キャリアパス・評価制度
- 入社後は、全社DXを推進する部隊に所属し、新事業投資部や関連会社と連携し、国内・海外のDX案件(既存事業高度化・新規事業開発)のアイデア想起から実証、実現までの推進支援を担当。その後は、適正や本人の希望も考慮し、ICT事業本部内の組織・事業会社への転属(IT企画推進部、新事業投資部、コーポレートベンチャー投資を含む事業会社、海外店舗等)を予定。デジタル人材を全社活用する観点から本人のキャリア・知見が活用できる営業部門への転属可能性もあり。
