募集要項
- 募集背景
- 経理体制強化の為の増員募集
- 仕事内容
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プレイングマネジャーとして実務をしながら、組織体制の整備や部下の育成・指導も携わっていただきます。日常経理から本体決算、グループ会社7社の経営管理まで、経理財務全般を幅広くお任せします!
経理体制はまだまだ仕組みが整っていない部分も多いので、マネジャーとして全体のフローの整備もお願いします。
今後、決算月も揃えていき連結決算などの仕組みも導入していく予定です。
- 応募資格
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- 必須
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・経理実務の経験5年以上
・日本語日常会話レベル(N3以上)
・中国語ビジネスレベル以上(必須)
※国籍不問
・マネジメント経験のある方歓迎
- フィットする人物像
- 調和を大切にする方。
- 雇用形態
- 1年間の契約社員を経て正社員登用(毎月5回以上遅刻や無断欠席をするなど、よほどの事が無い限り正社員に切り替わります)。
- ポジション・役割
- マネジャー候補
- 勤務地
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大阪府大阪市北区
(最寄駅:地下鉄、京阪 天満橋)
- 勤務時間
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09:00~18:00
休憩60分
残業目安:10~20時間未満/月
- 年収・給与
- 500万円 ~ 700万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、出産・育児休業制度、介護休業制度、結婚お祝い金など
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 面接2回