募集要項
- 募集背景
- 海外販売比率を増やそうとしている中で法務部の役割が重要度を増しています。企業法務・契約法務の経験者を増やすことで事業拡大を図りたいと考えています。
- 仕事内容
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法務担当として下記の業務を行って頂きます。
・日本文、英文契約審査（事業提携、合弁、共同開発、M＆A秘密保持、販売店契約等の起案、審査）
・訴訟、紛争等への対応
・独占禁止法及び関連法規、会社法等の法令に関するコンサルティング
■組織構成：
部長、メンバー4名（30代3名、40代1名）の計5名で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必要業務経験＞
・メーカー、商社においての海外法務経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト700点以上）
・PCスキル（Excel、Word、PowerPointを標準レベルで使用できるスキル）
＜語学＞
必要条件：英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
東京都中央区日本橋浜町3-3-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間7.75時間）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
フレックスタイム制：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均30時間／月
- 年収・給与
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＜予定年収＞
480万円～710万円(残業手当：有)
＜月給＞
248,000円～351,000円
基本給：248,000円～351,000円
＜昇給有無＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6・12月）
■モデル年収：
500万円／27歳独身／子供なし、760万円／35歳配偶者あり／子供2人（家族手当込み）
※勤務地手当、残業月30時間込みの年収となります。
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：補足事項無し
家族手当：補足事項無し
住居手当：補足事項無し
寮社宅：寮・社宅には入居基準あり。その他家賃補助制度あり。
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項無し
退職金制度：補足事項なし（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTにより実際の業務の流れに沿って指導を行います。
■階層別研修やキャリア研修を行っています。
＜その他補足＞
■保養施設、グラウンド、テニスコート等
■財形住宅貯蓄、財形年金貯蓄、住宅財形貸付
■グループ従業員持株会、グループ共済会
■積立年金、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）等
■体育・文化各種クラブ活動
- 休日休暇
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週休2日制
有給休暇14日～20日
休日日数121日（2021年）
土日、祝日、有給休暇（初年度は入社時期により1日～14日付与、2年目は15日付与、その後1年ごとに1日追加し、最大20日付与となります）
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼適性検査（Web）
▼面接（2～3回）
▼内定
