募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のための採用強化
- 仕事内容
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ITをベースにした新規事業の立ち上げや既存事業のさらなる成長のための企画立案、施策実施などの支援。【職務内容】
クライアントに寄り添い、企画の立案だけでなく実現までを支援。
ITをベースにした新規事業の立ち上げや既存事業のさらなる成長のための企画立案、施策実施などの支援。
クライアントに寄り添い、企画の立案だけでなく実現までを支援できます。
■企画支援
・企画立案（事前調査、各種資料作成、会議ファシリテーション、業務設計）支援
■プロジェクト支援
・プロジェクト管理（WBS作成、進捗管理、課題管理、その他調整）
・施策実施支援（顧客満足度向上、業務効率改善など）
【この職種の魅力】
クライアントの事業企画部、IT戦略部といった部門と一緒に将来の事業や業務を描き、
実現に向けて実際に業務や組織を構築していく場に関わることができる。
- 応募資格
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- 必須
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【必要な経験・スキル等】
＜スキル＞
・地頭（理解力、推測力、先読み力）の良さ
・コミュニケーション（ヒアリング、ディスカッション、プレゼンテーション等）スキル
・様々な粒度、視点の情報や意見をロジカルに整理し、構造化して分類・整理するスキル
・提案書や報告書等の資料（構成、文章、チャート）作成スキル
・ITシステム導入における要求定義、要件定義、概要設計スキル
・業務（ビジネスフロー、ステップ）設計スキル
＜経験＞
・ITシステム導入プロジェクト
・プロジェクト管理（WBS作成、進捗管理、課題管理）
・事業会社における事業企画、運営
- 歓迎
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【望ましい経験・スキル等】
＜スキル＞
・プログラミングスキル
・英語スキル（ビジネスレベル以上）
＜経験＞
・コンサルティング実務経験
・新規サービス・新規事業立ち上げ（企画、開発、運営）経験
・AI活用、データ解析、IoTなどのプロジェクト経験
・ブランディングやマーケティング戦略の策定経験
・プロジェクトリード経験
・チームメンバーの管理、育成経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２５歳 ～ ４０歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人財】
・経験を蓄積し、スキルを伸ばして自分のアウトプットレベルを高めたいと常に考えている。
・目標を常に意識し、そのために必要な手段や行動を柔軟に考え、実施することができる。
・リーダーシップを発揮し、主体的に物事を進めることができる。
・チームの力を信じ、よりよい組織にするためにメンバーへの協力を惜しまない。
・多様性を尊重し、関係者の立場や意見を踏まえた上で必要な行動をとることができる。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:00-18:00 裁量労働制導入
- 年収・給与
- ６００万円 ～１０００万円 年俸制 経験：考慮
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給
企業年金基金
社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、リフレッシュ休暇、各種有給休暇、年末年始休暇、創立記念日等
- 選考プロセス
- 書類選考 → １次２次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定
