募集要項
- 募集背景
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IT企画部ではリアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験（CX）を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。
弊社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のAgile開発チームのリードから始めて頂きます。スクラムマスターとして複数スクラムチームの統括に加え、事業側との対話・交渉もお任せします。
- 仕事内容
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・開発チームが抱えている問題の解決
・ユーザ部門や他システムとの業務調整
・スプリントの継続的評価とフィードバック
・チームの自己組織化に向けたコーチング・ファシリテート
・PoC（顧客接点（Web/App）強化等を目的とした新規技術の検証）
（プロジェクト事例）
・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
・お客さま向けWEBサイトからのサービス申し込み受付機能開発
・その他、当社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発
- 応募資格
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- 必須
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Java、C#によるプログラム開発経験
・Webアプリケーション、Android/iOSアプリケーション開発実務経験
・DevOpsによるシステム開発
・クラウドを活用したシステム開発の経験
・管理職として開発プロジェクトをリードした経験
- 歓迎
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・DevOpsによるスクラムマスターの経験
・管理職としてデジタル開発をリードした経験
・デジタル開発のチーム構築・リソース配分により事業貢献した経験
・新テクノロジーを活用したPOCの経験
・基本情報処理、認定スクラムマスター（CSM）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35～49歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 台場
- 勤務時間
- フレックス(9:30～17:45)
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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各種制度 各種社会保険、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、借上社宅制度など
福利厚生倶楽部(リロクラブ)
社員モニター制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制 (曜日は職務・勤務地により異なる) 、年末年始、慶弔休暇、 有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業など
