募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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フリーコンサルタントの事業会社、コンサルティングファームへのリソース提供を行う企業。2018年IPO完了。現在立ち上げ・拡大フェーズの関西事業に参画いただき、ビジネス拡大に携わっていただきます。
【具体的には】
＜法人企業側へのアクション＞
・新規企業の開拓
・既存顧客の代表・役員・事業責任者に対する事業課題/プロジェクト状況のヒアリング
・コンサルティング案件の情報収集/案件化交渉/契約締結
・案件獲得後の業務内容・求める人物要件の作成
・プロフェッショナル人材の提案
＜獲得する案件について＞
「経営企画」「事業企画」といった戦略系の案件から「システム構築に関するIT化構想策定支援・要件定義」といったIT系の案件、「PMO」「業務改善・業務プロセス構築」など様々なコンサルティング案件があります。
※IT系の案件が多いためITに関する知識・知見が必要になります。
＜プロフェッショナル人材側へのアクション＞
・プロフェッショナル人材への案件提案
・プロジェクト中のコンサルタント稼働中フォロー
※フリーランスコンサルタントの集客はマーケティング部門で対応します。
【受注スパン】
・約2週間程度（ヒアリング・案件化?提案・受注）
【目標について】
・目標は個人/チーム/部門のそれぞれに設定されています。
※「新規獲得（新規で人材を提供し契約締結できた数）」「稼働人数（自身で管理している稼働人材数）」「獲得粗利」
・チームによって予算が異なりそれにより目標数字は異なりますが、個人で管理する（稼働している）人材は約15～20人程度となります。
※入社後は新規企業の開拓や既存顧客の振り分けを行い、関係構築や案件獲得を行ないます。入社4ヶ月後あたりから目標数値を決めて目標を達成するためのアクションなどを決定します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・コンサル業界・SIer・人材業界での就業経験を持ち、その業界に対して企業開拓や案件獲得を推進できる方
・企業の上位役職者やプロ人材の方と円滑にコミュニケーションをとれる方
・基本的なIT知識をお持ちの方
※システム開発の流れやAI、IoT、DXなど理解している方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～44歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 入社時想定年収：700万円～1,000万円
