施工管理(土木)
土木施工管理<無借金・堅実経営>
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月3日~3月16日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/03/03 ~ 2021/03/16)
施工管理(土木)

土木施工管理<無借金・堅実経営>

上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
創業70年以上の東証一部ゼネコンという安定基盤かつ働きやすさ充実の当社で、施工管理職の募集です
土木施工管理担当として、現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理業務全般を行って頂きます。
案件は、トンネルや道路、造成、ダムなど様々です。

【具体的な業務内容】
●品質、安全、原価、工程、環境管理
●施工業者との折衝・打ち合わせ 等

■魅力・特徴
《地域密着型戦略》
同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。
《社員想いの会社》
リーマンショック期にもリストラ、退職金カット一切なし、賞与もきちんと支給しており、社員をとても大切にする社風です。

■評価制度
同社は年齢や業績だけではなく、その方の《役割》を評価する制度があります。
個人成績だけではなく、チームへの貢献度、施工中工事のフォロー、後輩育成など総合的に評価する仕組みです。
応募資格
必須
■土木施工管理の経験をお持ちの方
■1級土木工事施工管理技士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
試用期間/6ヵ月 待遇面での差異はありません
勤務地
東京本社/東京都中央区
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分)
年収・給与
想定年収 550万円~750万円
※経験・スキルに応じて変動します
※固定残業手当:初級管理職者で雇用の場合、残業代は固定残業代として60,000円~を支給(22時間/超過分は別途支給)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回

◎モデル年収:30代半ば スタッフ職 600万円
待遇・福利厚生
社会保障完備
通勤手当
現場勤務手当
別居手当
住居手当
住宅資金融資
財形貯蓄制度
慶弔見舞金
資格取得奨励
企業年金(DB・DC)
定年:60歳
社員持株会制度
保養所 ほか
休日休暇
週休2日制(日曜 ※土曜・祝日も休みの場合あり)
有給休暇
夏季休暇
創立記念日
年末年始休暇
慶弔休暇
育児休暇 等
選考プロセス
書類選考
面接:2~3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング
地域開発、都市開発、リゾート開発事業 他
設立
1946年8月
資本金
9,116,490
従業員数
535
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