社内SE・システム管理
インフラ領域担当リーダー ※社内情報システムの企画・立案
社内SE・システム管理

インフラ領域担当リーダー ※社内情報システムの企画・立案
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月25日~4月7日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント3744が紹介する127076の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2021/03/25 ~ 2021/04/07)
社内SE・システム管理

インフラ領域担当リーダー ※社内情報システムの企画・立案

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
2020年4月より業務改革推進部門を新設し、BPR/システム企画・開発管理/運用保守/IT投資管理を一元的に管理、運営を行います。今回は部門新設に伴うチームメンバー拡充の一環として募集を行います。
仕事内容
・業務システムの企画、構築、導入定着の管理、実行
・業務システム構築時のAWSクラウドサービスの立ち上げ、運用設計
・社外SIベンダーの活動管理、設計、開発、テストへの参画

・業務システムの企画、構築、導入定着の管理、実行
・業務システム構築時のAWSクラウドサービスの立ち上げ、運用設計
・社外SIベンダーの活動管理、設計、開発、テストへの参画


応募資格
必須
専門学校卒以上28歳~42歳迄の下記ご経験者
以下の2つのうちいずれかの経験があること。
■要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テストの一連のシステム開発を理解・経験されていること
■AWSリソースを使用した企画、モデル設計、構築、運用維持経験







歓迎
■人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるサービス開発のご経験
■大規模(ピーク時50人以上、マルチベンダー)プロジェクトマネジメントのご経験
■M&Aに際してのITデューデリジェンス、IT PMI計画の立案と実行のご経験
■AWSソリューションアーキテクト資格、AWS上での大規模インフラの構築経験
■ネットワーク(WAN)設計、構築経験
■データアドミニストレーションの経験、BI/DWH/マート等の構築のご経験



募集年齢(年齢制限理由)
若手の育成の為 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スタッフから、プロジェクトマネージャー候補迄、幅広く募集します
勤務地
東京都
勤務時間
※職種によって違いますが、基本は9:00~18:00迄(休憩時間含む)
・フレックスタイム制
・リモートワーク推進中
・月間残業時間30~40時間

※総労働時間160~190h/月程度
年収・給与
600万円~1100万円
※幅広いレイヤーで、複数名の採用を予定しております、よって報酬例には幅を持たせてあります。
※CIOご志望の方、別途お話しましょう
待遇・福利厚生
●待遇・福利厚生1
昇給(年1回) 賞与(年2回) 通勤交通費支給(規定あり) 残業手当 深夜手当 休日手当 社会保険完備 従業員持株会制度 永年勤続社員表彰制度 当社提携保養所利用
●待遇・福利厚生2
自社従業員向けローン(社内貸付制度/住宅ローンや自動車ローンが組めます) 自社グループクラブオフ(各種サービスを優待価格で利用できます)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)※カレンダーに準ずる GW 夏季休暇(有給休暇使用) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休
◎年間休日124日
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
キャリアパス・評価制度
1.AWSインフラ領域担当、リーダー
2.クラウド系インフラ全般のTechリード
3.全社テクノロジー関連責任者

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■機械、電気、電子、組込制御、情報システム、ITインフラなど各種技術分野における研究開発や設計開発などの技術サービス提供、技術コンサルティング
■ソフトウエアおよびハードウエアの開発・運用管理事業
■建設設計・施工請負事業、建設技術者派遣事業
■総合製造派遣・請負事業

※日経新聞社による新興市場に上場する中堅上場企業の成長力ランキング「伸びる会社MIDDLE200」にて、200社中総合第1位を獲得
設立
設立:2007年4月
資本金
5億円
従業員数
従業員数:単独:274名 連結:12,465名(2016年8月時点)
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
インフラ領域担当リーダー ※社内情報システムの企画・立案の転職・求人情報 12379991。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。