募集要項
- 仕事内容
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オリジナル業態を複数展開し、お客様の笑顔を創造するフードカンパニーとして事業を行っている当社。今回は、本社にてSV・エリアマネージャー（候補）として活躍いただける方を募集します◎
＜主なミッション＞
3店舗のマネージャーとして店舗予算管理
＜主な職務内容＞
マネージャーとして最も大切な業務は、担当店舗の店長への教育と店舗マネジメント。店舗を定期的に臨店し、スタッフとコミュニケーションを取りながらQSCを中心にした課題改善、および業績UPに向けてスピーディーに施策を立て、PDCAを繰り返します。
ご経験や適性を踏まえながら、下記のような業務を少しずつおまかせしていきます。徐々に仕事の領域を広げていき、当社の幹部候補としてさまざまなプロジェクトにご参加ください。
■売上／PL管理
■販促活動
■人財の採用・教育・評価
■新規出店に伴う業態・店舗開発
■FC開発 etc.
報連相さえしっかりして頂ければあなたに大きな裁量をお渡しします。代表やほかのマネージャーとも日々協議しながら、より良い会社づくりをお願いします。
＜勤務時間について＞
基本的には各店舗の店長が在籍しており、店長とともに「店舗をより良くするには」の観点でマネジメントをお願いします。
月3～4回程度ヘルプで店舗業務に従事頂く可能性あり。その場合でも遅くとも21時には終業となるケースが多いです。
- 応募資格
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- 必須
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◆SV、エリアマネージャーなどの立場で、複数店舗のマネジメント経験がある方
◆店長として複数店舗を統括していた方でも歓迎（業態、店舗数は不問です）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 18歳 ～ 44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
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＜大阪／本社＞
大阪市中央区久太郎町
- 勤務時間
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9時00分 ～ 18時00分
1ヶ月平均：1週40時間以内（変形労働時間制：1ヶ月単位）
勤務時間は業務内容により変動あり
- 年収・給与
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月給:336,000円～502,000円
※入社後6ヶ月は契約社員
※試用期間6ヶ月／期間中も同条件
※みなし残業40h／67,688～116,070を含む。超過分は別途支給。
- 待遇・福利厚生
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昇給
賞与
交通費支給
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
厚生年金
役職手当
制服貸与
研修制度あり
独立支援制度
社員旅行
■選択制確定拠出年金制度（401k）※管理手数料を会社が負担
■各種イベント
■健康診断
■慶弔手当（結婚、出産、弔事）
※交通費支給／月上限5万円
- 休日休暇
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月8日
夏期冬期休暇（各3日）
有給休暇
慶弔休暇
