SE(Web・オープン系)
Webシステム開発エンジニア【東証一部上場/週休二日制/大阪市内勤務】
掲載期間:22/05/16~22/05/29求人No:TNS-51322
再掲載SE(Web・オープン系)

Webシステム開発エンジニア【東証一部上場/週休二日制/大阪市内勤務】

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【業務内容】Webシステム開発に伴う一連の業務
・お客様のビジネス課題解決に向けた提案業務(ヒアリング・プラン策定・工数見積もり・提案書の作成など)
・要件定義・外部設計・詳細設計・テスト(各々ドキュメント作成を含む)
・品質や進捗の管理および報告業務
・社内メンバーや協力会社やオフショアメンバーとのコミュニケーション

【業務詳細】
新規開発案件、機能追加案件、リプレイス案件といった一連のスクラッチ開発をはじめ、サーバやネットワークの構築・運用などのインフラ面も含めて、Webシステムの開発・構築・運用業務に関わって頂きます。
特に、大手お客様企業の案件で、上流の要件定義から、開発・運用のあらゆるフェーズまで関わって頂けます。
さらに制作部門やプロモーション部門と連携しながらお客様にワンストップサービスのサービスを提供する上で、そのバックボーンとなるシステム開発においてお客様のWeb戦略の一端を担って頂きます。
応募資格
必須
25歳~39歳
・大阪:25歳~37歳
・名古屋:25歳~35歳
・福岡:25歳~39歳
短大・専門学校卒業以上
システム開発の実務経験2年以上
Java・PHP・C#のいずれかでの開発経験
データベースに関する知識・技術(OracleSQL・PostgreSQL・SQLserver・MySQLのいずれか)
コミュニケーション能力
歓迎
プロジェクトのマネジメント経験
企画書・提案書の作成経験
ドキュメント作成スキル
SIもしくはWeb制作会社出身
スマホ(モバイル)システム開発経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~39歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
成長意欲の高い方(蓄積されたノウハウや社内リソースを自身から活用する意思をお持ちの方)
新しい領域にチャレンジして他者を巻き込んだムーブメントを起こせるパワーのある方
チームの和を考えて働くことのできる方
お客様志向で考えることができる方(顧客収益を優先に考える志向を持っている方)
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府大阪市
愛知県名古屋市
福岡県福岡市
※勤務地の詳細はエントリーして頂いた後に求人票で公開致します。
勤務時間
9:00~17:50
※残業は月間平均30時間程度
年収・給与
年収350万円~600万円
・大阪:360万円~500万円
・名古屋:350万円~600万円
・福岡:300万円~500万円
※年収は給与規定に則った提示となります。
※上記年収は30時間分の残業手当を含んだ想定年収です。
※経験やスキルによって残業手当が付かない管理監督者対象の可能性があります。
待遇・福利厚生
給与改定年1回(4月)
交通費支給(上限月5万円)
社会保険完備
退職金制度(確定拠出年金)
社員持株会制度
財形貯蓄制度
積立貯蓄制度
慶弔見舞金制度
保養所 他
休日休暇
完全週休2日制(土・日曜日)・祝日
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇
※年間休日120日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
コンタクトセンターサービス
ビジネスプロセスアウトソーシングサービス
デジタルマーケティングサービス
ECワンストップサービス
※事業内容の詳細はエントリーして頂いた後に求人票で公開致します。
入社実績
Hさん(36歳 / 女性)
人事担当
Nさん(34歳 / 女性)
部門リーダー
Mさん(42歳 / 女性)
カタログライター

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クラレテクノ株式会社
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300034紹介事業許可年:1988年
設立
1981年4月
資本金
1億円(株式会社クラレ全額出資)
代表者名
松崎 一朗
従業員数
法人全体:1681人

人紹部門:30人
事業内容
有料職業紹介・一般労働者派遣事業 他
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300034
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、東京(大手町)
登録場所
大阪セクリール人材部地図を見る
〒530-8611 大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー39F
ホームページ
http://www.secourir.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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