人事(採用・労務・教育など)
採用・人材育成マネージャー
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月17日~3月2日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/02/17 ~ 2021/03/02)
人事(採用・労務・教育など)

採用・人材育成マネージャー

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
日系グローバルファーマが、グローバル化を加速する人材の採用と育成活動をリードするマネージャーポジションを求めています!
■新卒・キャリア・障害者などの採用業務全般
■ミドルマネジメント強化等、人事部主催研修の企画運営
■グローバル人材採用や研修についての海外関係リージョンHRとの連携
応募資格
必須
<必須経験・スキル>
■大卒以上
■採用ならびに人材育成に関する3年以上の人事業務経験
■ビジネスレベルの英語力(読み・書き・会話)

<尚可経験・スキル>
■組織あるいはチームマネジメント経験
■製薬業界での人事業務経験
■採用・人材育成以外の人事業務経験(HRBP、グローバルHR、等)
■海外における人事マネジメント経験
■母国とは異なる文化圏での勤務経験


募集年齢(年齢制限理由)
35歳~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
1,000万~1,300万円(別途、住宅手当あり)
※年収は目安です。前職・経験・能力を考慮して、当社規定により決定されます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
医療用医薬品の研究開発・製造・輸入・販売
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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