募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
一般的な経理業務以外にも、会計処理や方針などを策定して社内に発信する業務にも従事いただきます。■職務概要
経営戦略部門において、経理業務をご担当頂きます。管理会計・財務会計のいずれかの業務をご経歴に応じてお任せする予定となります。
■業務詳細
月次・四半期・年次決算、開示資料作成、管理会計、各種報告資料作成・分析、監査対応 等
(現段階でいずれかの業務の経験があれば結構です。まずは専門分野でご活躍を頂きながら、同社の業務に慣れ頂ければと思います）
大きく事業成長を目指す中、数字の観点からの提言・提案など、経営戦略の策定において重要なポジションです。自ら業務を作り出せる面白さがあり
- 応募資格
-
- 必須
-
・正社員として経理、財務等の実務経験、もしくは会計事務所等での実務経験が3年以上
・社内外を含めた良好なコミュニケーションがとれ、ビジネスマナーを有している方
・株主様や外部の先生方を含め、社内・社外問わず良好なコミュニケーションが取れる方
【歓迎】
・税理士、公認会計士
※ 公認会計士有資格者は監査法人経験のみで応募可能です。
- 歓迎
- 経理、財務等の実務経験や、会計事務所等での実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 株主様や外部の先生方を含め、社内・社外問わず良好なコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市上京区
- 勤務時間
- 9:00～17:30
- 年収・給与
-
400万円～600万円
※業績次第により臨時賞与支給の可能性あり
※経験・スキル・資格によっては600万円以上も相談可能
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険：通勤手当 残業手当
- 休日休暇
- 土曜 日曜 祝日 夏季 年末年始 有給
- 選考プロセス
-
面接回数：3回
