営業(法人向け)
GoToMarketマネージャー/リーダー◆「働きがいのある会社」ランキングでベストカンパニーに選出
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掲載時の募集要項掲載期間:2023/01/20 ~ 2023/02/02)
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ベンチャー企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
顧客(製造メーカー様)の新規開拓から、課題把握とその解決を主体的に推進するチームです。ターゲット顧客の選定など戦略的な側面や、顧客のニーズを吸い上げて発展途上のサービスを創り上げていくサービス開発の側面、お客様の信頼獲得の為の関係作りなど営業側面まで幅広く課題を解決していくチームです。

・市場選定、調査、開拓戦略策定
・顧客開拓戦略策定・実行
・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
・全国の主要顧客の開拓及び関係性・信頼構築
・チームの目標や指標(KGI・KPI)の設定、遂行
・営業手法の最適化、標準化・型化、マニュアルの整備など
・メンバー育成、マネジメント(マネージャー:リーダー以下5名~10名、リーダー:メンバー3~5名程度)
※出張あり
応募資格
必須
◆法人(BtoB領域)営業において高い成果を出し続けた経験(商材/業界問わず)
◆組織のリーダーとしての目標や指標(KGI・KPI)策定・実行経験
◆業績達成とそれに必要な組織のマネジメント(マネージャー:マネジメント10名以上、リーダー:マネジメント5名~10名程度)の経験
◆数字・データを元に論理的に考え、組織単位での営業戦略を策定・推進した経験
◆社会課題解決への意欲
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
■東京都台東区蔵前 JR「浅草線」駅より徒歩約5分
■大阪府大阪市北区長柄西 地下鉄「天神橋筋六丁目」駅より徒歩約10分
※ご希望の拠点に配属、リモート勤務可
勤務時間
9:00 - 18:00(休憩 60分)
年収・給与
マネージャー:800万円~1100万円
リーダー:600万円~800万円
月給制 ※月給=年収の12分割の金額
賞与:業績によって支給する場合あり
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
短時間勤務制度 原則リモート勤務 交通費全額支給 ( 月3万円まで ) 子ども手当(18歳未満の子ども1名の扶養にあたり月1.5万円支給) 結婚 / 出産休暇&お祝い金 健康診断・婦人科検診費用負担 人間ドック インフルエンザ予防接種 オフィスドラッグ 書籍購入費全額負担 語学学習支援 卓越支援
休日休暇
完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 忌引き休暇 看護・介護休暇 リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考→初回面談(現場リーダー)→1次面接(マネージャー)→最終選考(代表)
※1次選考の評価次第で2次選考のケースあり
※初回面談・1次選考に人事が参加していない場合、最終選考前後に人事面談あり (※最終選考と同日調整可能)
※必要な場合、適性試験実施のケースあり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容
金属加工品の受発注プラットフォーム

【100年以上イノベーションが起きてない製造業の調達領域を変革】
独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムによって、金属加工部品を発注する企業と品質・納期・価格が最も適合する加工会社とのマッチングを可能にする製造業の受発注プラットフォームCADDiを開発提供。

製造業は、180兆円規模の国内総生産額を誇る、日本の基幹産業です。実は、その内の120兆円程度が、部品調達にかかるコストによって占められています。これほど大きな比率を占めているにも関わらず、調達分野では100年以上大きなイノベーションが起きてきませんでした。なかでも、全体の約3分の1を占める多品種少量生産業界(大型輸送機器、産業機械、医療機器業界など)の部品調達においては、不安定な受発注、発注や見積にかかる手間、調達コストや生産側の赤字比率の高さなど、発注側・受注側双方に様々な社会課題がありました。
これらを解決すれば、日本国内にとどまらず、世界中のメーカーがより付加価値の高い仕事に注力でき、モノづくり産業全体が持つポテンシャルを最大限発揮できると考えました。そこから、当社は、特注品の発注者と全国の加工会社を自動見積のテクノロジーを用いてつなげるサービスを、世界に先駆けて開発しました。
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