法務・コンプライアンス
【法務部長候補】安定成長する医療法人経営支援ベンチャー/東証プライムグループ/東日本橋/~1200万
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【法務部長候補】安定成長する医療法人経営支援ベンチャー/東証プライムグループ/東日本橋/~1200万
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月27日~6月9日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2022/05/27 ~ 2022/06/09)
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【法務部長候補】安定成長する医療法人経営支援ベンチャー/東証プライムグループ/東日本橋/~1200万

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
ご経験とご志向に応じて以下いずれかのミッションを幅広
くお任せいたします。具体的なミッションは面談の中で
すり合わせしながら決定する予定です。

・企業法務全般
(契約書作成・審査、監督官庁対応、個別事案に対する
 企業法務的支援、他)
・戦略的法務全般(M&A支援、他)
・国内外の法的スキーム構築
応募資格
必須
・事業会社での法務経験10年以上お持ちの方
・法務部のマネージャー以上の経験
・弁護士資格保有者、歓迎
募集年齢(年齢制限理由)
~55歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東日本橋(本社)
勤務時間
9:00~18:00(休憩 60 分)
 *裁量労働制:無
 *残業:あり
 *就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり
年収・給与
800万円~1200万円
※現年収、経験を最大限に考慮します。
待遇・福利厚生
・通勤交通費支給:上限3万円/月
(当社規程に基づき支給) 
・社会保険:健康保険・雇用保険・労災保険・
厚生年金保険に加入
・定年65歳  
・退職金制度なし
報酬更改:年2回
業績評価:年2回(4月・10月)
※いずれも当社人事制度・規程に準ずる。
会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に
勘案し各人ごとに決定する。
休日休暇
・土日祝 
・夏季休暇:有給休暇消化
・年末年始休暇:12/30,31,1/1,2,3
・有給休暇:初年度上限10日
(入社月により付与数は変動)
・特別休暇:当社規程内支給
・慶弔休暇:当社規程内支給

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は東証一部上場グループ企業として、主に
医療機関経営支援事業を行っております。
医療従事者が医療に専念できる環境を作る当社は
「医療機関経営支援」を目的に、医療法人や個人
クリニックの経営ニーズにマッチする新しい
サービスを提供する会社です。
(1)医療機関経営支援事業
(2)診療報酬ファクタリング事業
(3)医療機関M&A支援事業
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