人事(採用・労務・教育など)
【上場企業】 人事部長案件
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【上場企業】 人事部長案件
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/02/21 ~ 2021/03/06)
人事(採用・労務・教育など)

【上場企業】 人事部長案件

上場企業 転勤なし

募集要項

仕事内容
人事部長として同社(350人規模)ならびに同社グループの人事業務全般をお任せいたします。       

【業務詳細】
・人事に関するマネジメント全般
・人員計画策定
・採用戦略立案
・部門マネジメント
・人事制度の見直し、制度設計および運用・定着プロセスの構築
・社員のメンタル・フィジカルケア
・教育制度設計
・処遇や労務に関する改善施策
応募資格
必須
【必須】
・人事業務全般を経験されている方
歓迎
【歓迎】
・近しい業界でのご経験をお持ちの方
雇用形態
★同社の部長クラスは、プレイングマネジャータイプとなります。
拠点間を移動し、コミュニケーションをとることも多いので、
自ら動いていけるフットワークの軽い方をお待ちしています。
勤務地
千葉県千葉市
年収・給与
600万円 ~800万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、住宅手当(1万5000円/月)
※世帯主の場合、家族手当(配偶者:1万円/月、第1子 5000円/月、第2子以降 3000円/月)、
退職金(勤続満2年以上)、社員持株会、永年勤続社員表彰(勤続10年)、ビジネスアイデア賞、
社員共済会(慶弔見舞金など)
休日休暇
年間休日:105日
週休2日制(日曜・土曜※月2回土曜出社あり)、祝日、GW、夏季休日、年末年始、誕生日休日、
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など
選考プロセス
書類選考→面接(2-3回)→内定
※選考フローは状況によって変更する場合がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
木造住宅のプレカット加工を中心とした、住宅用資材の製造及び販売を行っています。
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