購買・調達
【京都】購買職(通電検査装置)<メンバークラス>
掲載期間:21/04/07~21/04/20求人No:HXT-nidec-read010
購買・調達

【京都】購買職(通電検査装置)<メンバークラス>

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

募集背景
近年、業績が増収増益のため、増員を目的とした求人です。
仕事内容
通電検査装置の購買職
当社の検査技術でプリント基板・半導体パッケージ・タッチパネルを主に検査しています。
これらの検査対象物に電気検査を施す為の、通電検査装置の購買職に携わって頂きます。
応募資格
必須
■購買 or 営業 or 物流 or 貿易いずれかの事務経験をお持ちの方。
歓迎
■Excel(基本操作 関数)を駆使してデータ分析できる方。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
将来的に、事業・組織の中核を担っていただける人材を外部より募集します。
勤務地
【本社】京都府京都市右京区西京極堤外町10番地

阪急 西京極より徒歩8分
勤務時間
8時30分~17時30分(昼休憩1時間有り)
年収・給与
365万円 ~ 435万円
■残業手当は含めておりませんが、残業時間に応じて別途支給となります。
■年収は年間給与と賞与(年2回)を含めた金額となります。
■通勤手当は会社規定に基づき支給となります。

★モデル年収★
課長720~820万/
次長800~900万/
部長890~1,150万

※課長職以上は管理監督者のため残業手当支給無し
待遇・福利厚生
各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、独身寮
休日休暇
年間休日123日(2018年度実績)
会社暦週休2日制

※日曜・祝日・土曜〈変則〉・ゴールデンウィーク・夏期・年末年始・
有給休暇・慶弔休暇・特別休暇ほか

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業について
プリント基板や半導体パッケージなど、電子部品の通電検査装置で世界シェアトップのメーカーです。
CPU向け半導体パッケージとスマホ向け基板の検査装置では世界シェアの8~9割を占有。
パソコンや、スマートフォンの製造過程には欠かせない存在となっています。
日本電産リードが手がける検査装置の対象分野は、プリント基板や半導体パッケージ、ディスプレイパネルなど、
IT化の進展でますます成長する情報通信機器や普及著しいデジタル家電のコア部品です。

利益率は15%前後を維持する高収益体質。
事業好調のため、中期計画として2020年には売上高400億円・営業利益20%を目指しています。
新技術の開発にも積極的に参入していきます。
日本電産グループでありながら、自主独立のグループ会社であるため、落ち着いてしっかり働ける環境です。



●社風について
グループ(売上高1兆5000億円)の社風としても「挑戦」の風土があります。
中途採用であっても、管理職になる方も多く、成果を出した人に報いる環境です。
「5G」や「VR」など、半導体・電子の世界は日々刻々と変化しています。
より高精度、高速化が求められる計測の市場環境に対応して行くためには、蓄積された技術力と柔軟な発想力、そして何よりもチャレンジ精神が必要な環境であり、
仕事のやりがい十分です。

グループ全体としても残業を減らしていく方針となっており、所定の労働時間内でいかに効率よく利益を上げていくかという方針になっています。
産休、育休の取得はもちろん、取得後に時短勤務で復帰して活躍している社員もおり、長く活躍できる環境です。
設立
1991年11月25日
資本金
9億3千8百万円(2018年3月31日現在)
売上高
209億4,000万円(2018年3月期)
従業員数
単独 270名     連結 1,866名(2019年3月31日現在)

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株式会社エイチ・ティー (HxT)
厚生労働大臣許可番号:26-ユ-300510紹介事業許可年:2019年
設立
2017年1月23日
資本金
1000万円
代表者名
代表取締役 照井 直哉
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:3名
事業内容
・組織・人の変革を支援するコンサルティング
・研修サービス
・エージェントサービスの提供
厚生労働大臣許可番号
26-ユ-300510
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
●京都本社
●大阪オフィス
登録場所
京都本社地図を見る
〒600-8413 京都市下京区烏丸通仏光寺下る大政所町680番地1第8長谷ビル3F
大阪オフィス地図を見る
〒530-0015 大阪市北区中崎町2丁目2-1 東梅田八千代ビル6F (株)汐留コンサルティング内
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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